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上次更新时间 :2023-06-23
步骤:设置短期休假计划

步骤:设置短期休假计划

  • 在 Workday 租户中启用多重职务功能。
  • 安全性:“Time Off and Leave”功能区域中的
    “Set Up: Time Off
    ”域。
通过短期休假计划,员工能够申请短期休假,员工的经理能够批准这些申请。您还可以使用短期休假计划来设置应计、所休短期休假和余额。首先输入短期休假计划的基本信息,然后在创建时关联各个构成。
  1. 配置
    “申请短期休假”
    “更正短期休假”
    业务流程,将短期休假申请和调整发送给相应的角色以供检查和审批。
    您可以配置
    “申请短期休假”
    业务流程安全策略,使具有安全权限的角色能够在审批人不在时推进待处理的短期休假申请。
  2. 配置短期休假。
    1. 创建一个短期休假。
    2. (可选) 创建短期休假验证
  3. 跟踪应计、短期休假和短期休假计划余额:
    与同一短期休假计划关联的所有短期休假、应计和其他计算值必须使用相同的时间单位。
  4. 创建跟踪或不跟踪余额的短期休假计划。
  5. (可选)配置
    “时间和休假”面板
  6. (可选)访问“
    维护短期休假计划余额的搜索显示优先级”
    任务。
    输入要在
    “您的短期休假汇总”
    卡片中显示的短期休假计划余额的优先级。Workday 通过“智能汇总”功能提供这些个性化结果。此卡片可为符合条件的员工提供以下信息:
    • 他们的短期休假余额(如果您输入优先级)。
    • 员工在未来 30 天内的临近短期休假,无论您输入的优先级如何。
    • 用于申请短期休假和查看所有短期休假余额的链接(如果您输入了优先级)。
    当员工搜索短期休假或其他相关术语时,Workday 会显示优先级最高的短期休假计划的余额。数字较小的计划优先级较高。
    为您的组织输入优先级值时,请考虑所有用户可能具有的最高优先级短期休假计划余额。您的用户可能具有不同的适用资格,具体取决于国家/地区或地点。根据您所在国家/地区的特定配置来分配优先级,并确定一种惯例。
    如果为至少 1 个短期休假计划输入优先级 1,可确保当符合条件的员工搜索“短期休假”或其他相关术语时,Workday 在
    “您的短期休假汇总”
    卡片中显示余额。
显示全局组织中短期休假计划余额的优先级
短期休假计划
优先级
法国短期休假计划 1(假期)
101
法国短期休假计划 2(病假)
102
法国短期休假计划 3(陪审团义务假)
103
英国短期休假计划 1(病假)
201
英国短期休假计划 2(假期)
202
爱尔兰短期休假计划 1(年假)
301
爱尔兰短期休假计划 2(病假)
302
爱尔兰短期休假计划 3(陪产假)
303
如果您使用 Workday Payroll 来处理向员工付款的事宜,请创建薪资构成以计算带薪和无薪短期休假。