參照HiredScore用戶設定

在您的 IdP 中配置以下參數︰
中繼資料 URL
ACS URL
SLS URL
SP URL
在
「HiredScore用戶設定
」報告的
SSO
分頁上，按一下
編輯
。
填寫必填欄位。
HiredScore僅支援
電子郵件地址
做為
SAML 屬性內容類型的
值。如果您需要其他方法，請聯絡您的HiredScore實行者。對於
SAML 屬性內容標籤
值，請指定 IdP 判斷中包含使用者電子郵件地址的 SAML 屬性內容。此值可唯一識別 SSO 的使用者。SAML 屬性內容標籤的常見範例包括︰
http://schemas.xmlsoap.org/ws/2005/05/identity/claims/emailaddress
電子郵件
郵件
按一下
「確定」
。

按一下
編輯
。
填寫必填欄位。這些詳細資料可在您的 MS Teams 帳戶中找到。
按一下
「確定」
。
按一下
「產生驗證權杖 URL」
按鈕，接收在後續步驟中使用的 URL。
權杖 URL 產生可能需要 10 分鐘才能完成。請等待此流程完成，然後再變更配置或嘗試驗證。
使用 MS Teams 服務帳戶憑證，在瀏覽器中存取驗證權杖 URL。如果您無法存取 URL，請聯絡您的 MS Teams 管理者。隨即顯示一則訊息，確認已順利完成驗證。
請驗證
「MS Teams 權杖狀態」
欄位現在是否顯示
為「權杖」
。

職務徵才需求核准時執行 Fetch
職務徵才需求開放時執行 Fetch
職務徵才需求於內部刊登時執行 Fetch
職務徵才需求於外部刊登時執行 Fetch
從最大距離範圍擷取候選人
選取HiredScore搜尋潛在候選人的範圍。您可以選擇以下選項
︰50、100、200、300、500、1000、2000
或
無限制
。這些距離使用的單位 (英里或公里) 是由使用者在 Workday 中的地區設定決定。
不要擷取最後應徵日期超過 (年) 的候選人
HiredScore只會擷取最近一次在指定年數內申請角色的候選人。請選取
1、1.5、2、2.5、3
或
4
的值。
排除過去曾有特定拒絕狀態的候選人
對於先前申請被拒絕的候選人，請選取您要在執行Fetch時篩選掉的拒絕狀態。拒絕狀態與 Workday 中的捨棄步驟相對應。
從階段中排除開放職務徵才需求的作用中候選人
在執行Fetch時，篩選掉目前處於開放職務徵才需求招募流程特定階段的候選人。

最終使用者可從其基本資料執行的單一動作和網格整批動作。
招募人員可在候選人的基本資料頁面上下載候選人的基本資料。這表示候選人基本資料本身和候選人網格中都有下載選項。
深度解析候選人基本資料

Hi {candidate_first_name},

We haven't forgotten about you and the interest you’ve shown in working at {company_name}.
We're reaching out to you today as we have an exciting new position that we think you would be a great match for based on your experience and qualifications:

Title: {req_job_title}
Job ID: {req_id}
Location: {req_city}, {req_state}

To learn more about the job requirements and to apply, please visit our careers site: {link_to_job_page}
Please let me know if you are interested in moving forward by replying to this email.

Thank you!

Regards,
{user_name}
{company_name}