Étapes : définir la génération de la DSN (FRA)
- Créez des établissements.
- Mappez les informations d'affectation de personnel aux calculs de paie (FRA).
- Consultez les éléments de définition à prendre en compte pour la génération de la DSN.
Pour satisfaire aux exigences légales régissant la déclaration de la paie et des cotisations obligatoires des employés, vous pouvez configurer Workday Payroll for France de sorte que la préparation de la DSN soit effectuée pour les éléments suivants :
- Résultats mensuels de la paie en cycle standard.
- Absences.
- Reprise de travail après une absence.
- Fins d'emploi.
Workday peut préparer la DSN pour des résultats de paie en cours ou finalisés.
- Accédez à la tâcheMettre à jour le mappage des absences - Paie Franceet définissez les mappages suivants :
- Absences aux valeurs de rubriques S21.G00.60.001 et au-delà.
- Types d'absence aux valeurs de rubriques S21.G00.65.001 et au-delà.
Workday déclare les absences consécutives qui sont mappées à la même valeur de rubrique de DSN comme une seule absence dans la DSN. On considère que les absences séparées par des jours non travaillés ne sont pas consécutives. Workday vous recommande d'inclure les jours non travaillés dans les absences pour les absences déclarées dans le bloc S21.G00.60.Ne mappez pas les absences pour temps partiel thérapeutique au bloc de DSN S21.G00.60. Workday identifie automatiquement comme temps partiel thérapeutique toutes les absences dont le type de paiement estFrance - FRATPT - Temps partiel thérapeutique.Sécurité : domaineSet Up: Payroll - FRAdans le domaine fonctionnel FRA Payroll.
Définissez les montants et les dates déclarés dans la DSN, y compris ceux relatifs au temps partiel thérapeutique et aux absences.