步驟：管理福利積分和附加費
您可以配置在登記事件期間如何套用福利積分和附加費。您也可以指定Workday將積分抵銷套用至您配置的福利保障類型的順序。Workday可顯示積分抵銷的分佈情況，讓員工了解抵銷如何降低其福利計畫的成本。
- 為使用者指派安全原則。請參閱「概念：安全原則」 。
- 設定福利積分查看步驟︰設定福利積分。
- 啟用福利積分
- 存取建立或編輯福利群組任務。
- 在福利積分分頁上，選取啟用福利積分核取方塊。
安全性︰「Benefits」功能區中的「Set Up: Benefits」 - 為醫療保險費率指派福利積分。請參閱︰建立醫療保險費率 。
- 指派年度福利積分給員工。
- 從員工的相關動作功能表中，選取 。
- 請輸入年度福利積分 (BAC)的類型「」、貨幣和金額。
- 設定福利附加費。查看步驟︰設定福利附加費。
符合該福利群組資格或已加入適當福利計畫的員工，接收指派的積分。
如果勾選
「啟用剩餘的福利積分」
和「在登記時顯示福利積分」
核取方塊， Workday會顯示：
- 「福利明細表」和「目前的福利選擇」頁面中「選擇的福利」網格中，套用至每個計畫的積分總額，以及員工的總積分提繳金額。
- 「分配積分」頁面。在此頁面上，員工可以：
- 將剩餘積分套用至退休儲蓄計畫
- 檢視計畫的預計每月總支出費用和必要, 必填, 必修的積分 ()。
- 檢視提繳額度後的剩餘積分。
- 檢視摘要頁面上的補充提繳積分網格。網格會以金額和百分比形式顯示每個退休儲蓄計畫的員工福利積分積分提繳額度。
- 檢閱並簽名頁面上的以下網格：
- 「按積分抵銷的成本」網格中的已使用積分清單 (依福利計畫) 。
- 在套用「福利成本總計」網格Workday的積分後，選定福利的淨成本。
若要查看員工清單 (包含員工收到的積分名稱、積分金額、貨幣和頻率)，請使用
員工積分摘要
報告。