Pasos: definición del catálogo de puestos
Defina las características de los puestos y las posiciones en el catálogo de puestos antes de cubrir puestos o posiciones en una organización de supervisión. En un catálogo de puestos pueden figurar los niveles, los títulos, los grados, la compensación y otros atributos.
- Estos perfiles describen los puestos o las posiciones de su organización. Un perfil de puesto puede pertenecer a una o varias familias de puestos.También puede configurar flujos de trabajo, como revisión y aprobación, para crear y editar perfiles de puesto definiendo el proceso degestión Gestión de perfil de puesto.
- Estas familias agrupan los perfiles de puesto en el catálogo de puestos. Pueden pertenecer a un grupo de familias de puestos.
- Un grupo de familias de puestos representa un conjunto de familias de puestos.
Perfil de puesto | Familia de puestos | Grupo de familias de puestos |
|---|---|---|
Analista de beneficios sénior
Analista de beneficios de personal | RRHH - Beneficios | Recursos humanos |
Especialista en nómina sénior
Especialista en nómina de personal | RRHH - Nómina | |
Reclutador sénior
Reclutador de personal | RRHH - Reclutamiento |
- Cree puestos o posiciones.
- Consulte los informes del catálogo de puestos.