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上次更新時間 ：2025-02-21
步驟︰設定工讀

步驟︰設定工讀

您可以使用聯邦工讀計畫，為有經濟需要的學生提供兼職，幫助他們支付教育費用並獲得與職涯相關的工作經驗。聯邦政府會為學生的工讀收入提供補貼，其金額上限為您獎勵給他們的金額。如果您的機構或州/省提供「工讀」計畫，您也可以授予機構或州工讀。
學生獲得的工讀獎勵類型和金額取決於許多因素，包括︰
  • 學生申請的時間
  • 財務需求的層級。
  • 學校的撥款
在下一學年第一個學程的標准開始日期之前，學生的工作時數可透過工讀撥款賺取收入。只有在僱用日期前接受聯邦工讀獎勵時，他們才能收到這些資金。範例︰學生做為員工的開始日期為 2023-08-01。他們於 2023-07-15 接受了聯邦工讀獎勵。此獎項適用於秋季學期，標准開始日期為 2023 年 8 月 20 日。然後，該學生會從其接受的工讀獎勵中，收到 2023-08-20 之前任何工作時數的工資。
  1. 存取
    「維護薪資工讀選項」
     任務。
    找出包含工讀員工的薪資群組，以便 Workday 處理工讀薪資。
    安全性︰「核心薪資」功能區中的
    「設定︰薪資 (計算 - 薪資特定)」
     網域。
  2. 將符合「工讀」資格的薪資組成分組在一起。
    1. 在
      「薪資組成用途」
       欄位中，選取
      收入
      。
    2. 在
      「國家/地區」
       欄位中，選取
      「美國」
       或將該欄位保留空白，以使薪資組成群組適用於所有國家/地區。
  4. 建立代表工讀獎勵的獎勵項目。在
    「類型」
     欄位中，選取
    「工讀」
    。
  5. 建立職務基本資料。
    建立工讀職務和職位的職務基本資料。在
    「工讀資助」
     欄位中，選取
    「必填」
     或
    「選填」
    。
  6. 建立僱用限製或職位。
    請參閱 「建立僱用限制」 或 「建立職位」。
    將「工讀」職務基本資料連結至「工讀」職務和職位。
您可以將「工讀」授予學生、僱用他們擔任「工讀」職務或職位，並使用「工讀」資金給付給他們。
  • 為學生提供的一攬子工讀獎勵。學生必須先接受「工讀獎勵」，您才能僱用學生並使用「工讀」資金支付給他們。
  • 僱用學生擔任工讀職務或職位。當您僱用學生擔任符合工讀資格的職務或職位時，您可以決定是否要用工讀資金支付給學生。