步骤：设置长期休假
要创建基于职位的长期休假类型，请在您的 Workday 租户中启用多重职务功能。
查看设置长期休假时需考虑的事项。
当您设置长期休假后，员工可以使用自助服务页面来输入长期休假申请并查看其申请的状态。经理和管理员可以替员工申请长期休假、安排员工从长期休假返岗，以及跟踪长期休假。
- 要发送长期休假申请以供检查和审批，请配置以下业务流程：
- 申请长期休假
- 申请长期休假返岗
- （可选）要在员工申请长期休假或申请长期休假返岗时动态生成可编辑文档，请将“生成文档”操作步骤添加到“申请长期休假”或“申请长期休假返岗”业务流程。请参见 步骤：设置为休假业务流程生成文档。
- 访问“维护长期休假系列”任务。要设置您在输入长期休假申请时可选择的长期休假类型种类并用于跟踪，请创建长期休假系列。示例：创建一个长期休假系列，并将其命名为：
- 伤残假和丧假的公司长期休假。
- Family Leave：适用于产假和育儿假。
安全性：“Time Off and Leave”功能区域中的“Set Up: Leave of Absence”域。 - （可选） 创建长期休假规则。
- 配置“休假”面板以跟踪休假报告、经理自助服务任务和分析。请参见 步骤：设置面板和平台页面。