Procedura: Configurare il congedo
Per creare tipi di congedo basati sulla posizione, abilitare la funzionalità di impieghi multipli nel tenant di Workday.
Rivedere le considerazioni sulla configurazione dei congedi.
Quando si impostano i congedi, i collaboratori possono utilizzare le pagine self service per immettere le richieste di congedo e visualizzarne lo stato. I manager e gli amministratori possono mettere i collaboratori in congedo, far rientrare i collaboratori dal congedo e monitorare i congedi.
- Per inviare richieste di congedo per la revisione e l'approvazione, configurare i seguenti processi aziendali:
- Richiesta congedo
- Richiesta rientro da congedo
- (Facoltativo) Per generare dinamicamente documenti modificabili quando i collaboratori richiedono un congedo o richiedono il rientro da un congedo, aggiungere uno step azioneGenerazione documentoal processo aziendaleRichiesta congedooRichiesta rientro da congedo. Consultare Procedura: Configurare la generazione di documenti per i processi aziendali assenze.
- Accedere all'attivitàGestione famigliecongedo.Per impostare categorie di tipi di congedo che è possibile selezionare quando si immette una richiesta di congedo e utilizzarle per il monitoraggio, creare famiglie di congedi.Esempio: creare una famiglia congedo denominata:
- Congedo aziendale per invalidità e congedo per lutto
- Congedo familiare per congedi di maternità e assistenza parentale
Criteri di sicurezza: dominioSet Up: Leave of Absencenell'area funzionale Time Off and Leave. - (Facoltativo) Creare regole congedo.
- Configurare il dashboardAssenzeper monitorare i report sulle assenze, le attività self service dei manager e le analisi.