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上次更新時間 :2026-04-03
步驟︰啟用 AI 產生的發展項目

步驟︰啟用 AI 產生的發展項目

依據貴組織的訂閱服務合約,您可能需要執行其他步驟才能啟用此功能。您的組織已簽署主要服務合約 (MSA) 或通用主要服務合約 (UMSA)。若要確定貴組織的訂閱服務協議,請執行以下操作︰
  1. 請選取您在Workday Community中的基本資料個人頭像。
  2. 選取
    基本資料「
    」。
  3. 在您的基本資料頁面上,選取位於您姓名下方、職稱旁邊的組織名稱。
  4. 檢視您的
    訂閱服務協議
    價值。
如果值為︰
  • UMSA
    ,系統會自動使用此功能。您可以略過
    為 MSA 客戶啟用 Innovation Services 功能和 AI 資料提供的
    步驟。如需有關機器學習資料貢獻的詳細資訊,請參閱「概念︰適用於通用主要訂閱合約客戶的 Workday AI」
  • MSA 中
    ,您必須透過
    「為 MSA 客戶啟用 Innovation Services 功能」和「AI 資料貢獻」
    步驟,透過 Innovation Services 啟用此功能。
注意︰UMSA 客戶的用戶中沒有 Innovation Services 任務和報告,因為這些任務和報告僅供 MSA 客戶使用。UMSA 客戶可以忽略所有有關 Innovation Services 的資訊。
  • 配置發展項目
  • 設定以下其中一項或多項︰
    • 職涯中心
    • 經理人員洞察中心
正職員工和經理人員可使用 AI 協助草擬發展項目中的「
其他詳細資料
」欄位。
可使用以下 AI 協助︰
  • 在職涯中心
    內,供正職員工建立自己的發展項目。
  • 經理人員洞察中心
    內,供經理人員為其直屬員工建立發展項目。
  1. 視組織的訂閱服務協議而定,您可能需要執行其他步驟才能啟用此功能。如需更多資訊,請參閱此 Community 文章。
  2. 配置安全網域。
    根據您要使用的功能,配置以下網域︰
    網域
    功能區
    存取
    注意事項
    自助服務︰GenAI 發展項目
    職涯與發展規劃
    職涯中心
    修改
    讓正職員工能夠使用 AI 產生屬於自己的發展項目。
    對於
    職涯中心
    內的發展項目「」的 AI 輔助時為必填欄位。
    員工資料︰發展項目
    職涯與發展規劃
    績效賦能
    修改
    可讓經理人員檢視及新增直屬員工的發展項目。
    「經理人員洞察中心」
    產生髮展項目時是必要的。
    員工資料︰GenAI 發展項目
    職涯與發展規劃
    經理人員洞察中心
    修改
    可讓經理人員使用 AI 產生直屬員工的發展項目。
    「經理人員洞察中心」
    產生髮展項目時是必要的。
    安全性︰「系統」功能區中的下列網域︰
    • 安全性啟用
    • 安全性配置
  3. 對於所有需要使用此功能的正職員工,請確認已在
    「檢視發展項目」
    中啟用
    「要發展的技能
    」欄位。請參閱「配置選填欄位」
    正職員工必須存取此欄位,才能產生髮展項目內容並使用建議的發展項目。此欄位預設適用於所有正職員工。
  4. (選用) 在
    「編輯用戶設定 - HCM」
    任務的
    「人才」
    區段中配置以下選項︰
    選項 說明
    發展項目說明文字
    輸入文字以取代預設的說明文字,以便在 AI 協助下建立發展項目。
    GenAI 發展項目的排除地點
    在這些地點擔任主要職位或其他職位的正職員工和經理人員在建立發展項目時,無法存取 AI 協助。
    GenAI 發展項目階層排除
    在這些區域內擔任主要職位或其他職位的正職員工和經理人員在建立發展項目時,無法存取 AI 協助。
    注意︰不在排除地點的經理人員可以在任何地點為直屬員工產生髮展項目。
若要讓經理人員在檢視正職員工共用的職涯路線時,能夠產生髮展項目,請設定
職涯中心
並啟用職涯路線共用功能。
請參閱「」步驟︰設定職涯中心