FAQ: 給与計算処理
- 支給計算が停止した後に、それを再開するにはどうすればよいですか？
- 給与計算が失敗した、または終了する前に中断した場合は、"Run Pay Calculation" タスクにアクセスして計算を再開します。ほとんどの場合、元の実行で使用したのと同じ "計算対象の社員" オプションを使用する必要があります。当初の実行再開された実行スマート計算再開する際は、"Smart Calculation"を選択します。実行を再開して結果に誤りがある場合は、給与計算をやり直してください。現時点では、以下のようになります。
- "結果ステータス" に基づいて選択してください。
- プロンプトから、"エラー"を選択します。
イベントに基づくスマートな計算再開する場合は、同じイベントを選択してください。実行を再開して結果に誤りがある場合は、給与計算をやり直してください。現時点では、以下のようになります。- "結果ステータス" に基づいて選択してください。
- プロンプトから、"エラー"を選択します。
結果ステータスに基づく再開する場合は、同じ結果ステータスを選択してください。計算する特定の結果ステータスがない限り、代わりに"Smart Calculation"を選択して時間を節約できます。再開した実行後に結果にエラーが発生した場合、もう一度ステータス別に給与計算を行い、この際は"エラー"を選択してください。従業員再オープンする場合は、同じ従業員のサブセットを選択してください。
- 支給計算後に新規採用や異動を処理するにはどうすればよいですか？
- Workday では、さまざまなタイプの給与計算入力がどの順序で処理されますか？
- 特定の支給グループと期間内の従業員の場合、給与計算入力は以下の順序で処理されます。
- 手動 (AUS、CAN、IRL、UK、USA)
- 逆仕訳 (オーストラリア、カナダ、英国、米国)
- オンデマンド
- 定期
この順序により、Workday で支給累計と支給残高を正しく処理できます。給与計算入力を順序外で処理しようとすると、前回の計算に依存するすべての結果で、計算ステータスが"前回の完了待ち"に設定されます。Payroll for France では、手動支払または逆仕訳はサポートされていません。 - 臨時取引と定期取引に対して決済処理を別々に実行する必要がありますか？
- いいえ。定期支払と臨時支払の両方に対して決済を実行できます。決済実行を作成する際は、以下を選択できます。
- 定期支払の "すべての使用可能な支給グループ"
- 臨時支払に対するすべての使用可能な支給グループ例外。
- 死亡した従業員の資産に対して支払を行うにはどうすればよいですか？
- 従業員の関連アクション メニューから、 を選択します。
- 戸籍氏名または通称氏名("Company Payroll Printing Options" タスクで設定したどちらか) を資産台帳の名前に変更します。
- 支払を発行します。
年度末の税フォームで "戸籍氏名"が使用されます。- 従業員への前払を行うには、どのようにすればよいですか？
- オーストラリア、カナダ、英国、米国の給与計算で通常の支払をスケジュールより前に行うには、以下の手順に従ってください。
- 現在の"処理中"または"未開始" の期間に対してオンデマンドの立替払を作成します。
- 支払日には、通常の支給日より前の日付を入力してください。
これで、この期間の仮払金のみが解決されます。追加支払をスケジュールより前に行うには、以下の手順に従います。- 現在の"処理中"または"未開始" の期間にオンデマンドの追加支払を作成します。
- 支払日には、通常の支給日より前の日付を入力してください。
その後、追加支払と通常支払の両方が解決されます。 - Payroll for France を使用している場合は、"前払給与計算"ビジネス プロセスを設定して、仮払金計算を管理できるように設定できます。表示 例: 仮払金の設定 (フランス)。
- 処理中の定期給与計算の支払日を変更するにはどうすればよいですか？
- 支給計算をキャンセルする。
- "期間スケジュールの編集" を選択して、支払日を変更します。
- 支給計算を再度実行してください。
- 給与計算の税額計算 (米国) について、税務当局、税率、源泉徴収はどのように決定されますか？
- 通常は、期間の終了によって Workday が計算する税を制御します。支払日によって、税額の計算方法が決まります。州については、従業員の連絡先情報を使用して、主居住者と勤務先の州が決定されます。市区町村や学区などの現地語表記の税については、従業員の税オプションによって Workday でどの税額が計算されるかが決まります。税オプションに関するデータ例通常、サブ期間の終了日によって、従業員の支給結果についてどの税務当局が解決するかを制御します。結果は以下に基づきます。
- 従業員が期間中に住んでいる場所。
- 相互関係ルール。
- 複数管轄区域のルール。
- 会社の税務データ。
- 従業員の税データ。
支払日 (チェック日とも呼ばれる) は、その日付時点で有効な税率に基づいて税が計算される方法を制御します。従業員はニューヨーク州に居住しており、以下の居住税オプションを使用します。- 2019 年 12 月 1 日に有効になる経費レポート
- ニューヨーク市 (2020 年 1 月 1 日より有効)。
支給期間は 12 月 15 日から 12 月 31 日まで、支払日は 2020/01/03 です。従業員がこの期間の距離に住んでいたため、削除された税オプションは削除の対象になります。ただし、支払日が 2020 年中であるため、2020 年時点でのサイン権の有効税率を使用して計算されます。この支払は、従業員の 2020 W-2 でレポートされます。同じ年度内に有効な 2 つのインディアナ州の郡税オプションについて、以下が実行されます。- その年の 1 月 1 日時点で有効なものを使用します。
- 翌年から 2 番目の税オプションの計算が開始されます。
従業員に、2019 年 1 月 1 日付けでス度となったインディアナ州の郡税オプションが設定されている。同じ従業員に、ティプトン郡インディアナ州で有効となる 2 つ目の税オプション (有効日: 2019 年 6 月 1 日) が設定されています。インディアナ州のガイドラインに基づいて、2019 年のステップベン郡の選択が計算されます。2020 年 1 月 1 日からティプトン郡オプションの計算が開始されます。
- 従業員に期間中の支給グループ変更があった場合、複数の総支給額の支給と控除額が純支給額にどのように解決されますか？
- "支給コンポーネント: 未払期間内の給与"インスタンス値計算 (IVC) に対して、両方の支給グループに対して給与計算を同時に実行するか、個別に計算するかに基づいて、支給と控除の解決方法が異なります。計算結果が以下のようになります。
- 支給グループがまとめられている場合、支給または控除は 1 回だけ解決される。
- 支給グループを個別に設定した場合、一方の結果を完了してもう一方の結果を再計算するまで、両方の給与計算結果で支給または控除が解決される。
- 完了した逆仕訳をキャンセルして支払を再アクティブ化できますか？ (AUS、CAN、FRA、UK、USA)。
- いいえ。逆仕訳が完了すると、元の結果の支払と支払仕訳はキャンセルされます。逆仕訳の完了をキャンセルした場合、元の結果の支払または支払仕訳はキャンセルから計上に変更されません。支払が必要な場合は、新しい支払を作成する必要があります。