ステップ: 保険負担分の設定
保険負担分は次のように計算されます。(保険補償レベル × 保険料率) = 保険負担分
保険料率とは別に保険補償レベルを規定することで、より柔軟な対応が可能になります。単一の料率を複数の保険補償に関連付けることができます。保険補償を作成して、さまざまな保険料率に関連付けることもできます。
以下の人口統計学的要素と、性別や喫煙の有無との組み合わせに基づいた区分保険料率を作成できます。
- 年齢
- 給与
- 勤続期間
- "福利厚生の年率タイプの管理"タスクにアクセスします。福利厚生の負担分または補償の計算で使用する社員の年間給与タイプを定義します。セキュリティ: "Benefits" 業務分野の "Set Up: Benefits"。
- 補償レベルを作成します。以下のタスクにアクセスします。
- "金額ベースの補償レベルの作成"で、定額の補償レベルを作成します。例: 100,000 USD、200,000 USD、300,000 USD を補償レベルに設定する場合、以下のように入力します。
- 補償開始額は 100,000。
- 補償終了額は 300,000。
- 補償範囲の増分単位は 100,000。
- "パーセント ベースの補償レベルの作成"で、給与に対するパーセント タイプの保険プラン用オプションを作成します。
- "乗数ベースの補償レベルの作成"で、給与に対する倍数タイプの保険プラン用オプションを作成します。例: 給与の 1 倍、給与の 2 倍、給与の 3 倍を補償レベルに設定する場合、以下のように入力します。
- 開始乗数は 1。
- 終了乗数は 3。
- 乗数の増分単位は 1。