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Ultimo aggiornamento: 2025-09-19
Domande frequenti: Rettifiche di decadenza

Domande frequenti: Rettifiche di decadenza

Quali componenti assenze possono essere pagate in questo momento?
È possibile pagare solo le maturazioni in scadenza che sono state incamerate. Al momento il
processo di rettifica permessi per decadenza
non supporta il pagamento automatico del riporto scaduto, del riporto incamerato o delle maturazioni perse che superano un limite superiore.
È possibile specificare la maturazione in scadenza che si desidera pagare in un piano permessi?
No, non è possibile specificare la maturazione in scadenza per il pagamento. Tuttavia, se è necessario pagare solo un sottoinsieme di collaboratori, è possibile configurare un valore sostitutivo di idoneità per il permesso di decadenza in modo che l'impiego paghi solo per un sottoinsieme di collaboratori.
I permessi abilitati per la rettifica di decadenza rispettano i limiti inferiori?
Sì, i permessi di decadenza rispettano i limiti inferiori del piano permessi e i valori sostitutivi dei limiti di permesso. Tuttavia, quando possibile, è consigliabile evitare una configurazione con limite inferiore positivo. Se l'importo della rettifica decadenza è superiore al limite inferiore, le unità di maturazione in scadenza che superano il limite verranno visualizzate nella colonna
Permessi non pagati in periodo
anziché nella colonna
Maturazione in scadenza persa nel periodo
in report come
Risultati permessi per periodo
. Sebbene i risultati siano ancora corretti, ciò può creare una discrepanza percepita, facendo sembrare che i saldi non vengano sommati correttamente.
È stata aggiornata la data di riferimento di una rettifica maturazione per una maturazione in scadenza precedentemente pagata. Perché non viene visualizzata una rettifica di decadenza che riflette questa modifica?
In caso di modifiche alla
Data di riferimento (Data maturazione)
, il sistema elimina la riga di decadenza durante il processo di ricalcolo e crea una nuova rettifica di decadenza alla successiva esecuzione del job pianificato.
È stata utilizzata l'attività Gestione valore sostitutivo scadenza maturazione per aggiornare la data di scadenza di una maturazione in scadenza, precedentemente pagata. Perché non viene visualizzata una rettifica di decadenza che riflette questa modifica?
Per le modifiche osservate che influiscono sulla
Data di scadenza
di una maturazione, il sistema elimina la riga di decadenza durante il processo di ricalcolo e crea una nuova rettifica di decadenza alla successiva esecuzione del job pianificato.
Un collaboratore ha una Maturazione per festività mobili scaduta il 29/08/2025. Il 22/09/2025 ho aggiornato il piano permessi festivi, che ha un piano periodi mensile, per includere la configurazione dei permessi di decadenza necessari, con decorrenza dal 01/09/2025. Le mie impostazioni di rettifica permessi per decadenza sono configurate per valutare i tre periodi precedenti. Si prevedeva che il job creasse rettifiche per i tre periodi precedenti a settembre. Perché il 30/09/2025 non è stata creata una rettifica per decadenza quando il processo di rettifica permessi per decadenza è stato eseguito?
Quando si valutano i periodi precedenti per i quali creare rettifiche per decadenza, il job pianificato del sistema prenderà sempre in considerazione sia il primo snapshot del piano permessi con un permesso per rettifica per decadenza definito sia le impostazioni di rettifica dei permessi per decadenza (che definiscono il numero di periodi precedenti del job pianificato valuta quando si creano nuove rettifiche di decadenza). Il sistema prende in considerazione il massimo di queste due date quando si creano nuove rettifiche di decadenza.
Un collaboratore, Ben Adams, ha una Maturazione per festività mobili scaduta il 05/08/2025. Il 22/09/2025 è stato aggiornato il piano permessi festivi (che ha un piano periodi mensile) per includere la configurazione del permesso di decadenza necessaria, con decorrenza 01/09/2025. Perché il 29/09/2025 non è stata creata una rettifica per decadenza eseguendo il processo Esegui TIme Off Refeiture Adjustment con gli input seguenti?
  • Piano permessi: festività mobili
  • Collaboratori da includere: Ben Adams
  • Data inizio: 01/08/2025
  • Data fine: 30/09/2025
Si pensava che il job ad hoc avrebbe creato rettifiche per l'intervallo di date indicato?
Quando si valutano i periodi precedenti per i quali creare rettifiche di decadenza, il job ad hoc di Workday prenderà sempre in considerazione sia il primo snapshot del piano permessi con un permesso per rettifica per decadenza definito sia la Data inizio visualizzata. Il sistema prende in considerazione il massimo di queste due date quando si creano nuove rettifiche di decadenza.
Il 04/07/2025 ho maturato 8 ore di festività. Ho utilizzato 3 di queste ore festive mobili per prendere un permesso il 15/08/2025 e le 5 ore rimanenti scadono il 4/9/2025. Il 22/09/2025 ho aggiornato il mio piano permessi festivi (che ha un piano periodi mensile) per includere la configurazione del permesso di decadenza necessaria, con decorrenza 01/09/2025. Quando il processo di rettifica della decadenza dei permessi è stato eseguito il 30/09/2025, è stata creata una rettifica della decadenza per il pagamento delle ore non utilizzate, come previsto. Tuttavia, il 05/10/2025 ho corretto la voce Festività variabile del 15/08/2025 da 3 a 2 unità. Perché questa correzione non viene visualizzata come parte del processo di ricalcolo?
Il processo di ricalcolo automatico di Workday prende in considerazione sia il primo snapshot del piano permessi con un permesso per rettifica per decadenza definito sia il guardrail di ricalcolo di 12 mesi. Il massimo di queste due date è la data in cui il sistema ricalcola le rettifiche di decadenza esistenti.
A che ora viene eseguito il processo di rettifica permessi per decadenza l'ultimo giorno del periodo di assenza?
Questo job viene eseguito alle 3:20, ora locale del tenant, dalla domenica al venerdì. Il sabato viene eseguito alle 14:15, ora locale del tenant. L'orario del tenant locale si basa sul fuso orario predefinito configurato nell'attività
Modifica configurazione tenant - Sistema
. Se l'impostazione del fuso orario è vuota, il sistema utilizzerà l'ora del Pacifico.
Dove è possibile visualizzare lo stato di un'esecuzione di un job pianificato?
È possibile verificare lo stato di un'esecuzione di un job pianificato utilizzando il report
Ricerca esecuzioni di rettifica permessi permessi per processo in background pianificato fornito
dal sistema e tramite il monitoraggio processi.
È possibile pianificare il processo di rettifica della decadenza dei permessi ad hoc?
No, non in questo momento. Questa attività ad hoc è pensata per essere utilizzata in circostanze speciali quando è necessario eseguire un'azione più immediata, ad esempio quando non viene rispettata una modifica o quando sono presenti voci che devono essere inoltrate alla gestione paghe.
L'organizzazione ha subito una modifica ai criteri e non richiede più il pagamento delle maturazioni in scadenza a partire dal 01/01/2026 (Adeguamento alla decadenza abilitato nello snapshot 01/09/2025). Sarà necessario creare un nuovo piano permessi?
No, non è necessario creare un nuovo piano permessi. È possibile rimuovere i permessi dal campo Permesso per rettifica decadenza nella sezione dei pagamenti del piano permessi. Se si desidera continuare a ricalcolare (aggiornare/eliminare) le rettifiche per decadenza create in precedenza, creare un nuovo snapshot del piano permessi per il 1/1/2026 e rimuovere il permesso definito nel campo Permesso per rettifica decadenza. Se non si desidera più supportare il ricalcolo delle rettifiche di decadenza esistenti, modificare lo snapshot del 01/09/2025 del 01/01/2026 e rimuovere il permesso definito nel campo Rettifica decadenza permessi.