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Dernière mise à jour : 2024-03-08
Étapes : permettre aux candidats de retirer leurs candidatures

Étapes : permettre aux candidats de retirer leurs candidatures

Vous pouvez configurer Workday de façon à permettre aux candidats de retirer leurs candidatures et améliorer de fait la productivité des recruteurs. Les candidats peuvent retirer leur candidature en utilisant :
  • Le bouton
    Retirer
     en regard de leur candidature sur le compte Accueil candidat (candidats externes).
  • La tâche
    Retirer une candidature
     (candidats internes).
  1. Pour permettre aux candidats internes de retirer leurs candidatures, ajoutez les groupes de sécurité suivants au domaine
    Internal Careers
     :
    • Tous les intervenants extérieurs.
    • Tous les salariés.
  2. Accédez à la tâche
    Mettre à jour les motifs de refus du recrutement
    .
    Cochez la case
    Retrait du candidat
     en regard du motif que vous voulez utiliser lorsqu'un candidat retire sa candidature. Le motif sélectionné doit :
    • Être actif.
    • Être mappé à
      Refus par le candidat
      .
    Le
    Libellé pour le candidat
     est le libellé que le candidat voit dans les échanges liés à sa candidature.
    Sécurité : domaine
    Set Up: Recruiting
     dans le domaine fonctionnel Recruiting.
  3. Modifiez la définition du processus de gestion
    Candidature
    .
    Ajoutez le motif du retrait du candidat que vous avez configuré à la grille
    Refus possibles
     pour chaque phase dans laquelle vous voulez qu'un candidat puisse retirer sa candidature. Si une phase n'est pas configurée pour autoriser le retrait du candidat, le bouton
    Retirer
     ne s'affiche pas pour les candidats externes.
  4. Vous pouvez configurer une notification personnalisée dans le processus de gestion
    Candidature
     afin d'être informé lorsqu'un candidat retire sa candidature. Configurez la notification pour qu'elle soit déclenchée uniquement par les motifs liés au retrait du candidat.
  5. Saisissez un
    Message de confirmation du retrait
     dans la section
    Accueil candidat
    . Ce message est visible par les candidats externes lorsqu'ils retirent leur candidature.
Lorsqu'un candidat retire sa candidature, Workday :
  • Affecte au candidat l'un des statuts définis pour le retrait de candidat.
  • Ferme l'événement de candidature.
Révisez le statut des candidatures des candidats dans le :
  • Profil du candidat.
  • Groupe de profil
    Candidats
     du profil de la demande de poste.
Vous pouvez également créer un rapport personnalisé qui inclut le champ de rapport
Retrait du candidat
.