Exemple : créer des retenues pour les employés pour les partenaires domestiques (États-Unis)
Créez une retenue après impôts pour Medical Atna - HMO pour les cotisations des employés de leurs partenaires domestiques, avec des exceptions d’administration fiscale pour les États qui reconnaissent les sociétés de personnes à l’intérieur du pays.
Sécurité : domaine
Set Up: Payroll (Calculations - Payroll Specific)
dans le domaine fonctionnel Core Payroll.- Accédez à la tâcheCréer une retenue.
- Entrez les paramètres suivants :
Option Description NomSoins médicaux - AETNA - EE DP [É.-U.]CodeAET_EEDP - Entrez les paramètres suivants dans l’ongletAvec date d’effet:
Option Description Admissibilité du travailleurLes avantages sociaux sont couverts par le partenaire domestiqueCalculAvantages sociaux : Coût pour l’employé (après impôts) - Entrez les paramètres suivants dans l’ongletSans date d’effet:
Option Description GroupesRetenues après impôtsRégime d'avantages sociauxMedical Aetna - HMO - Accédez à la tâcheMaintain Tax Authority Exceptions for Pay Component Groupset sélectionnezRetenue d'impôt - Réduction de l'impôt sur les retenues d'État [É.-U.].
- Créez une exception :
Option Description Administration fiscale de la paie[List les administrations fiscales qui reconnaissent les sociétés de personnes à l’intérieur du pays.]Inclure les composantes de la paieSoins médicaux - AETNA - EE DP [É.-U.]
Lorsque Workday traite la paie, les employés cotisent aux avantages sociaux du partenaire domestique Medical Atna - HMO :
- Dans les administrations fiscales non exclues après impôts.
- Dans les administrations fiscales exclues, avant impôts.