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Documentation
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Workday User Guide
Dernière mise à jour : 2025-05-30
Référence : indicateurs dans People Analytics

Référence : indicateurs dans People Analytics

People Analytics utilise les indicateurs suivants :

Taux d'attrition sur 12 mois mobiles

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition sur 12 mois mobiles
Question stratégique sur la fidélisation et l'attrition : Quelles sont les principales tendances en matière de rotation du personnel?
Question stratégique relative à la risque de départ et à l'attrition : Qui part?
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
En fonction de l’historique de vos données :
  • sur une période mobile de 12 mois, ou
  • Période mobile de 3 mois (questions stratégiques uniquement).
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") /{avg_active_headcount_rolling_12_months}, where avg_active_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12)
OR
rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Terminated_This_Period", "True") / {avg_active_headcount_rolling_3_months}, where avg_active_headcount_rolling_3_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True") / 3)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 1 mois
  • Comparaison des indicateurs clés de performance de la société
Point de comparaison pour les enseignements prioritaires
Procédez de l’une des façons suivantes :
  • Période de l'instantané historique il y a 1 mois, ou
  • Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Taux de personnes de 50 ans et plus

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de 50 ans et plus
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Age_Over_50", "True") for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Âge des travailleurs actifs ayant plus de 50 ans à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Date de naissance
  • Date d’effet du rapport
  • Numéro d’employé

Effectif actif

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif actif
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Nombre de travailleurs actifs dans votre organisation à la période précédente
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé

Taux d'attrition annualisé

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition annualisé
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") / rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) * (12 / fiscal year to date months)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin depuis le début de l'exercice / nombre moyen d'effectifs actifs pour l'exercice donné (somme de d'effectif actif pour chaque mois depuis le début de l'exercice/nombre de mois depuis le début de l'exercice) * (12/nombre de mois depuis le début de l'exercice) * 100
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été involontaire

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été involontaire
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for ("Termination_Category", "Involuntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Active_Status", "True") * (12 / fiscal year to date months)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin involontairement au cours de l'exercice à ce jour / nombre moyen d'effectifs actifs pour l'exercice donné (somme de d'effectif actif pour chaque mois depuis le début de l'exercice / nombre de mois depuis le début de l'exercice) * (12 / nombre de mois depuis le début de l'exercice ) * 100
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for (\"Regrettable_Termination\", \"True\") / rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Active_Status", "True") * (12 / fiscal year to date months)
Translation
Nombre de travailleurs dont la fin d'emploi est regrettable au cours de l'exercice à ce jour / nombre moyen d'effectifs actifs pour l'exercice donné (somme de d'effectif actif pour chaque mois depuis le début de l'exercice / nombre de mois depuis le début de l'exercice) * (12 / nombre de mois depuis le début de l'exercice ) * 100
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Fin d'emploi regrettable
  • Catégorie de termes

Taux d'attrition annualisé des personnes issues de MSR

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition annualisé des personnes issues de MSR
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for (\"Is_URM\", \"True\") / rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Active_Status", "True") for ("Is_URM", "True") * (12 / fiscal year to date months)
Translation
Fins d'emploi des personnes issues de MSR au cours de l'exercice / nombre moyen d'effectifs actifs de MSR pour l'exercice donné (somme de d'effectif actif pour chaque mois depuis le début de l'exercice / nombre de mois depuis le début de l'exercice) * (12/nombre de mois depuis le début de l'exercice) * 100
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for ("Termination_Category", "Voluntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Active_Status", "True") * (12 / fiscal year to date months)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours de l'exercice / nombre moyen d'effectifs actifs pour l'exercice donné (somme de d'effectif actif pour chaque mois depuis le début de l'exercice / nombre de mois depuis le début de l'exercice) * (12 / nombre de mois depuis le début de l'exercice ) * 100
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Ratio postulants/embauches

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Ratio postulants par postulants
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Candidate_JobRequisition]) / unique([Candidate_JobRequisition]) for (""Stage_Consolidated"", ""Hire"")
Translation
Postulants/nombre d'embauches
Point de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires
  • Identifiant de candidat
  • Statut de recrutement de la demande de poste
  • Stade de recrutement
  • Identifiant de candidat - Dotation en personnel
  • Demande de poste de dotation en personnel
  • Date d'embauche de l'employé

Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition annualisé des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for ("Termination_Category", "Voluntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Active_Status", "True") * (12 / fiscal year to date months)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours de l'exercice / nombre moyen d'effectifs actifs pour l'exercice donné (somme de d'effectif actif pour chaque mois depuis le début de l'exercice / nombre de mois depuis le début de l'exercice) * (12 / nombre de mois depuis le début de l'exercice ) * 100
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Âge moyen de la main-d'œuvre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Âge moyen de la main-d'œuvre
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Age]) for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Âge total de l'effectif actif à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Date de naissance
  • Date d’effet du rapport
  • Numéro d’employé

Ratio comparatif moyen

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur la composition de l’organisation : Où se situent les lacunes dans le ratio comparatif?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Compa_Ratio]) for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Somme des ratios comparatifs de l'effectif actif à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Ratio comparatif moyen des fins d'emploi

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Ratio comparatif moyen des fins d'emploi
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Compa_Ratio]) for ("Terminated_This_Period", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True")
Translation
Somme des ratios comparatifs des travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours du mois précédent et des travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours du mois précédent
Points de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Ratio comparatif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Score d'écart moyen

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur les habiletés : où se trouvent les possibilités d’améliorer les habiletés des travailleurs?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([gap_score_pct]) / unique([Employee_ID])
Translation
Somme des scores d'écart des travailleurs à la fin du mois précédent / nombre des effectifs actifs à la fin du mois précédent
Score d'écart = 1 - Score de correspondance
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Étendue des responsabilités moyenne

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Étendue des responsabilités moyenne
Question stratégique sur la composition de l’organisation : que sont les valeurs hors norme dans l’étendue des responsabilités?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Direct_Reports]) for ("Manager_With_Direct_Reports", "True") for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Manager_With_Direct_Reports", "True") for ("Active_Status", "True")
Translation
Nombre de subordonnés directs actifs à la fin du mois précédent / Nombre de gestionnaires actifs ayant des subordonnés directs à la fin du mois précédent
Exclut les postes non pourvus
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Point de comparaison pour les enseignements prioritaires
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Exemple :
Supervisory Org
Gestionnaires
Subordonnés directs
vice-président
1
2
Directeur A
1
3
Gestionnaire A1
1
4
Gestionnaire A2
1
7
Manager A3
1
3
Directeur B
1
4
Gestionnaire B1
1
2
Gestionnaire B2
1
5
Gestionnaire B3
1
8
Gestionnaire B4
1
3
Total
10
41

Période d'occupation moyenne

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Période d'occupation moyenne
Question stratégique sur la composition de l’organisation : Quelles sont les valeurs aberrantes en matière de permanence?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Length_Of_Service_In_Partial_Years]) for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Somme de la durée de service de l'effectif actif à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Point de comparaison pour les enseignements prioritaires
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Durée de service en années avec décimales

Délai moyen pour pourvoir les postes

Qu’utilise cet indicateur?
Question pour l’entreprise liée à l’embauche : quelles sont les principales tendances en matière d’embauche?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
(total_reqs_hired_filled_time) / (reqs_filled_hired)
Variables pour le calcul
  • total_reqs_hired_filled_time = sum([Requisition_Time_To_Fill]) for ("Can_Job_Requisition_Status_Instance_Evaluated" , "filled") for ("Stage_Consolidated", "hire")
    • Requisition_Time_To_Fill = DAYS_BETWEEN([Req_Job_Requisition_Filled_Date],[Req_Recruiting_Start_Date])
  • reqs_filled_hired = {candidates_hired} for ("Can_Job_Requisition_Status_Instance_Evaluated","filled")
    • Candidates_hired = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","hire")
    • Candidate_JobRequisiton = CONCAT([Candidate_ID], "-", [Job_Requisition])
Translation
Nombre de jours pour pourvoir les postes dans les demandes de postes pourvues au cours du mois précédent (Nombre de jours entre la date de début de la demande d'approvisionnement et la date à laquelle la demande a été pourvue) / Nombre d'embauches dans les demandes pourvues au cours du mois précédent
Point de comparaison
Selon l’historique de vos données, la période de l’instantané historique d’il y a 12 mois ou il y a 3 mois.

Délai moyen pour l'embauche

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Délai moyen pour l'embauche
Question pour l’entreprise liée à l’embauche : Où les délais d’embauche sont-ils plus longs?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
(total_time_to_hire) / (candidates_hired)
Variables pour le calcul
  • total_time_to_hire = sum([Time_To_Hire]) for ("Stage_Consolidated", "hire")
    • Time_To_Hire = DAYS_BETWEEN([Recruiting_Start_Date],[Worker_Hire_Date])
  • candidates_hired = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","hire")
    • Candidate_JobRequisiton = CONCAT([Candidate_ID], "-", [Job_Requisition])
Traduction pour KPI
Somme des délais d'embauche des embauches pour les embauches au cours du mois précédent (Nombre de jours entre la date de début de la demande de poste et la date d'embauche) / Nombre d'embauches au cours du mois précédent * 100
Traduction pour la question stratégique sur l'embauche
Somme des délais d'embauche des embauches du mois précédent (nombre de jours entre la date de début de la demande de poste et la date d'embauche) / nombre d'embauches au cours du mois précédent
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Point de comparaison pour les enseignements prioritaires
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Identifiant de candidat
  • Demande de poste
  • Stade
  • Date d'embauche du travailleur candidat
  • Demande de poste de travailleur
  • Moment de création
  • Stade Embauche
  • Date de début de recrutement
  • Date de début du statut

Délai moyen pour l'embauche - Option de remplacement

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Délai moyen pour l'embauche
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Time_To_Hire_Alternative]) for (""Stage_Consolidated"", ""hire"") / unique([Candidate_JobRequisition]) for (""Stage_Consolidated"", ""Hire"")
Variables pour le calcul
  • total_time_to_hire = sum([Time_To_Hire_Alternative]) for ("Stage_Consolidated", "hire")
  • Time_To_Hire_Alternative = DAYS_BETWEEN([Stage_Date],[Candidate_First_Stage_Date]) when Stage_Date = "hire"
  • candidates_hired = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","hire")
  • Candidate_JobRequisiton = CONCAT([Candidate_ID], "-", [Job_Requisition])
Traduction pour KPI
somme (date d'embauche - date de candidature du candidat)/nombre d'embauches
Traduction pour la question stratégique sur l'embauche
Somme des délais d'embauche des embauches du mois précédent (nombre de jours entre la date de début de la demande de poste et la date d'embauche) / nombre d'embauches au cours du mois précédent
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires
  • Identifiant de candidat
  • Moment de création
  • Statut de recrutement de la demande de poste
  • Stade de recrutement
  • Identifiant de candidat - Dotation en personnel
  • Demande de poste de dotation en personnel
  • Date d'embauche de l'employé
  • Date de début du statut

Période d'occupation moyenne d'un poste avant la fin d'emploi volontaire

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur la fidélisation et l’attrition : Où avons-nous les plus courtes périodes d'occupation pour les fins d'emploi volontaires?
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Length_Of_Service_In_Partial_Years]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary") / unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary")
Translation
Somme des durées de service avant les fins d'emploi volontaires du mois précédent / fins d'emploi volontaires du mois précédent
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Taux de travailleurs avec un handicap

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de travailleurs avec un handicap
Type d'indicateur
Moyenne
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Disabled", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Effectif actif de travailleurs avec un handicap à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Est désactivé

Effectif actif féminin

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif féminin actif
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Gender", "Female")
Translation
Nombre de travailleuses dans votre organisation à la période actuelle
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle.
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Sexe

Taux d'attrition des femmes

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition des femmes
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Gender", "Female") / {avg_female_headcount_rolling_12_months}, where avg_female_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Gender", "Female") for ("Active_Status", "True") / 12)
Translation
Nombre de travailleuses dont l'emploi a pris fin au cours de la période / nombre moyen d'effectifs féminins pour la période donnée (somme de d'effectif féminin pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Points de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 1 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Sexe
  • Date de fin d’emploi

Nombre de fins d'emploi de femmes par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi de femmes par mois
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Gender", "Female")
Translation
Nombre de travailleuses dont l'emploi a pris fin au cours du mois en cours
Point de comparaison
Mois précédent le mois actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Sexe
  • Date de fin d’emploi

Nombre de fins d'emploi trimestrielles de femmes

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi trimestrielles de femmes
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Gender", "Female")
Translation
Nombre de travailleuses dont l'emploi a pris fin au cours du dernier trimestre d'exercice terminé
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Sexe
  • Date de fin d’emploi

Représentation des femmes

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Représentation des femmes
Question stratégique sur la diversité et l'inclusion : Quelles sont les tendances clés en matière de représentation des femmes?
Question stratégique sur la diversité et l’inclusion : où pouvons-nous améliorer la représentation des femmes?
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Gender", "Female") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Nombre de travailleuses actives à la fin du mois précédent / nombre des effectifs actifs à la fin du mois précédent * 100
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Point de comparaison pour les enseignements prioritaires
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Sexe
Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur la diversité et l’inclusion : Où se situent les lacunes en matière de représentation des femmes dans des rôles de gestion?
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Manager", "True") for ("Gender", "Female") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Manager", "True")
Translation
Nombre de travailleuses actives à la fin du mois précédent / nombre des effectifs actifs à la fin du mois précédent * 100
Filtré sur Gestionnaire = Oui
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Représentation des femmes assumant un rôle de chef

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Représentation des femmes assumant un rôle de chef
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Is_Leader", "True") for ("Gender", "Female") for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Is_Leader", "True") for ("Active_Status", "True")
Translation
Nombre de femmes actives assumant un rôle de chef à la fin du mois précédent / nombre de rôles de chefs actifs à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Sexe
  • Rôle de chef

Nombre de fins d'emploi de femmes depuis le début de l'exercice

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi de femmes depuis le début de l'exercice
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Gender", "Female")
Translation
Nombre de travailleuses dont l'emploi a pris fin depuis le début de l'exercice
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Sexe
  • Date de fin d’emploi

Taux de croissance de l'effectif

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur la composition de l’organisation : Où l’organisation est-elle en croissance?
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
(unique([Employee_ID]) - previous(unique([Employee_ID]), 6) for ("Active_Status", "True")) / previous(unique([Employee_ID]), 6) for ("Active_Status", "True")
OR
(unique([Employee_ID]) - previous(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True")) / previous(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True")
Translation
(Effectif actif à la fin du mois précédent - Effectif actif au début de la période) / Effectif actif au début de la période
Point de comparaison
Selon l’historique de vos données, la période de l’instantané historique d’il y a six mois ou il y a trois mois.

Effectif actif d'employés très performants

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif actif d'employés très performants
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("High_Performer", "True")
Translation
Nombre de travailleurs très performants à la période précédente
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Employé très performant

Taux d'employés très performants

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur les talents et le rendement : sur quels points pouvons-nous nous concentrer pour améliorer le rendement?
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("High_Performer", "True") for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Nombre de travailleurs actifs très performants à la fin du mois précédent / nombre des effectifs actifs à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Taux d'attrition des employés très performants dont la fin d'emploi a été volontaire

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition des employés très performants dont la fin d'emploi a été volontaire
Question stratégique sur l’écart : Où perdons-nous les employés très performants?
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
En fonction de l’historique de vos données :
  • sur une période mobile de 12 mois, ou
  • Période mobile de 3 mois (question stratégique uniquement).
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary") for ("High_Performer", "True") /{avg_high_performer_headcount_rolling_12_months}, where avg_high_performer_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("High_Performer", "True") for ("Active_Status", "True") / 12)
OR
rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary") for ("High_Performer", "True") / {avg_high_performer_headcount_rolling_3_months}, where avg_high_performer_rolling_3_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("High_Performer", "True") for ("Active_Status", "True")/ 3)
Translation
Nombre de fins d'emploi volontaires d'employés très performants au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs d'employés très performants pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 1 mois.
  • Comparaison des indicateurs clés de performance de la société
Point de comparaison pour les enseignements prioritaires
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Employé très performant
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Effectif actif d'employés ayant un grand potentiel

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif actif d'employés ayant un grand potentiel
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_High_Potential", "True")
Translation
Nombre de travailleurs ayant un grand potentiel à la période précédente
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Grand potentiel

Représentation des employés ayant un grand potentiel

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Représentation des employés ayant un grand potentiel
Question stratégique sur les talents et le rendement : quelles sont les tendances clés en matière de talents?
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Is_High_Potential", "True") for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Nombre de travailleurs actifs ayant un grand potentiel à la fin du mois précédent / nombre des effectifs actifs à la fin du mois précédent * 100
Points de comparaison pour l'indicateur clé de performance
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Points de comparaison pour les enseignements prioritaires
Selon l’historique de vos données, la période de l’instantané historique d’il y a 12 mois ou il y a 3 mois.
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Grand potentiel

Taux d'attrition des employés ayant un grand potentiel dont la fin d'emploi a été volontaire

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition des employés ayant un grand potentiel dont la fin d'emploi a été volontaire
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary") for ("Is_High_Potential", "True") / {avg_high_potentials_headcount_rolling_12_months}, where avg_high_potentials_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Is_High_Potential", "True") for ("Active_Status", "True") / 12)
Translation
Nombre de fins d'emploi volontaires d'employés ayant un grand potentiel au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs ayant un grand potentiel pour la période donnée (somme des effectifs des employés ayant un grand potentiel pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Points de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Grand potentiel
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux de travailleurs hispaniques/non hispaniques

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux hispanique/non hispanique
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Hispanic_or_Latino", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Effectif de travailleurs hispaniques à la fin du mois précédent / Effectif de travailleurs actifs à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Origine hispanique ou latino-américaine

Effectif actif de collaborateurs individuels

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif actif de collaborateurs individuels
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Individual_Contributor","True")
Translation
Nombre de collaborateurs individuels dans votre organisation à la période précédente
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Gestionnaire

Ratio de collaborateurs individuels qui sont devenus gestionnaires

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur la composition de l’organisation : où se situent les lacunes en matière de mobilité interne vers la direction?
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
En fonction de l’historique de vos données :
  • sur une période mobile de 12 mois, ou
  • Une période mobile de 3 mois.
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") for ("IC_To_MGR_This_Period", "True") / {avg_active_headcount_rolling_12_months}, where avg_active_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12)
OR
rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True") for ("IC_To_MGR_This_Period", "True") / {avg_active_headcount_rolling_3_months}, where avg_active_headcount_rolling_3_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True") / 3)
Translation
Nombre de collaborateurs individuels actifs passés à un poste de gestion dans une période donnée / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Point de comparaison
Période de l'instantané historique il y a 1 mois

Taux d'attrition sur 12 mois mobiles (fin d'emploi involontaire)

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition sur 12 mois mobiles (fin d'emploi involontaire)
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Involuntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12
Translation
Nombre de travailleurs dont la fin d'emploi a été involontaire au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été involontaire par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition par mois (fins d'emploi involontaires) par mois
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Involuntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 2) for ("Active_Status", "True") / 2
Translation
Nombre de travailleurs dont la fin d'emploi a été involontaire au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (effectif actif au début du mois + effectif actif à la fin du mois)/2) * 100
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Nombre de fins d'emploi involontaires par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi involontaires par mois
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Involuntary")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin involontairement au cours du mois précédent
Point de comparaison
Mois précédent le mois actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été involontaire par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été involontaire par trimestre
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for ("Termination_Category","Involuntary") / (rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal quarter to date) for ("Active_Status", "True") / number of months fiscal quarter to date)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin involontairement au cours du trimestre à ce jour / nombre moyen d'effectifs actifs au cours du trimestre (somme de d'effectif actif pour chaque mois du trimestre d'exercice à ce jour / nombre de mois du trimestre d'exercice à ce jour) * 100
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Nombre de fins d'emploi involontaires depuis le début de l'exercice

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi involontaires depuis le début de l'exercice
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Involuntary")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin involontairement depuis le début de l'exercice
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Effectif de personnes actives assumant un rôle de chef

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif de personnes actives assumant un rôle de chef
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Leader", "True")
Translation
Nombre de chefs dans votre organisation à la période précédente
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Rôle de chef

Taux de personnes issues de MSR assumant un rôle de chef

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Taux de personnes issues de MSR assumant un rôle de chef
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Is_Leader", "True") for ("Is_URM", "True") for ("Active_Status", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Leader", "True")
Translation
Effectif actif de personnes issues de MSR à la fin du mois précédent / effectif actif de personnes assumant un rôle de chef à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Rôle de chef
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées

Effectif actif de gestionnaires

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif actif de gestionnaires
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Manager", "True")
Translation
Nombre de gestionnaires dans votre organisation à la période précédente
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Gestionnaire

Taux d'attrition par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d’attrition par mois
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 2) for ("Active_Status", "True") / 2
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (effectif actif au début de la période + effectif actif à la fin de la période)/2) * 100
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Les nouvelles embauches par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Les nouvelles embauches par mois
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Hired_This_Period", "True")
Translation
Nombre de nouvelles embauches effectuées par votre organisation au cours du mois précédent
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date d’embauche

Nombre de fins d'emploi par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : nombre de fins d’emploi par mois
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period","True")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours du mois précédent
Point de comparaison
Mois précédent le mois actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition des employés nouvellement embauchés

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur la fidélisation et l’attrition : Où perdons-nous le plus d’employés nouvellement embauchés?
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
En fonction de l’historique de vos données :
  • sur une période mobile de 12 mois, ou
  • Une période mobile de 3 mois.
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_New_Hire", "True") / {avg_new_hires_headcount_rolling_12_months}, where avg_new_hires_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Is_New_Hire", "True") for ("Active_Status", "True")/ 12)
OR
rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_New_Hire", "True") / {avg_new_hires_headcount_rolling_3_months}, where avg_new_hires_headcount_rolling_3_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Is_New_Hire", "True") for ("Active_Status", "True")/ 3)
Translation
Nombre de nouvelles embauches dont l'emploi a pris fin au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs de nouvelles embauches pour la période donnée (somme de d'effectif actif de nouvelles embauches pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Taux de maintien en poste des employés nouvellement embauchés 2

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de maintien en poste des employés nouvellement embauchés 2
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Is_New_Hire", "True") for ("Active_Status", "True") for ("Is_Rehire", "False") - rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_New_Hire", "True") for ("Is_Rehire", "False") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True") for ("Is_Rehire", "False")) / previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Is_New_Hire", "True") for ("Active_Status", "True") for ("Is_Not_Rehire", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True") for ("Is_Not_Rehire", "True")
Translation
(nouvelles embauches actives au début de la période - nouvelles embauches dont l'emploi a pris fin au cours de la période + travailleurs embauchés au cours de la période) / (nouvelles embauches actives au début de la période + travailleurs embauchés au cours de la période) * 100
Cet indicateur exclut les réembauches.
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date d’embauche
  • Durée de service en années avec décimales
  • Travailleur réembauché
  • Date de fin d’emploi

Employés nouvellement embauchés depuis le début de l'exercice

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : nouvelles embauches depuis le début de l’exercice
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Hired_This_Period", "True")
Translation
Nombre de nouvelles embauches depuis le début de l'exercice
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Gestionnaire

Taux de maintien en poste des employés nouvellement embauchés

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de maintien en poste des employés nouvellement embauchés
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
(previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Is_New_Hire", "True") for ("Active_Status", "True") - rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_New_Hire", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True")) / (previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Is_New_Hire", "True") for ("Active_Status", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True"))
Translation
(nouvelles embauches actives au début de la période + travailleurs embauchés au cours de la période - nouvelles embauches dont l'emploi a pris fin au cours de la période) / (nouvelles embauches actives au début de la période + travailleurs embauchés au cours de la période) * 100
Points de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois
  • Comparaison des indicateurs clés de performance de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date d’embauche
  • Durée de service en années avec décimales
  • Date de fin d’emploi

Taux de refus des offres

Qu’utilise cet indicateur?
Questionnaire à l’intention de l’embauche : sur quels points devons-nous nous concentrer pour demeurer compétitifs dans nos offres?
Indicateur clé de performance : Taux de refus des offres
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
(candidates_offer_declined) / ( (candidates_offered) - (candidates_offer_pending) )
Variables pour le calcul
  • candidates_offer_declined = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","offer") for ("Candidate_Stage_Instance_Evaluated","declined by candidate")
  • candidates_offered = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","offer")
  • candidates_offer_pending = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","offer") for ("Candidate_Stage_Instance_Evaluated","offer")
  • Candidate_JobRequisiton = CONCAT([Candidate_ID],"-",[Job_Requisition])
Translation
Offres refusées/offres présentées (à l'exclusion des offres en attente) * 100
Point de comparaison
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Taux de temps partiel

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de temps partiel
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Part_Time_Worker", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Effectif actif de travailleurs à temps partiel à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur à temps partiel

Taux de promotion

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de promotion
Question stratégique sur la composition de l’organisation : où se situent les lacunes en matière de promotions accordées à des femmes?
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
En fonction de l’historique de vos données :
  • sur une période mobile de 12 mois, ou
  • Période mobile de 3 mois (question stratégique uniquement).
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Promoted_This_Period", "True") for ("Active_Status", "True") / {avg_active_headcount_rolling_12_months}, where avg_active_headcount_rolling_12_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12)
OR
rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Promoted_This_Period", "True") for ("Active_Status", "True") / {avg_active_headcount_rolling_3_months}, where avg_active_headcount_rolling_3_months = (rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True") / 3)
Translation
Nombre de travailleurs actifs promus au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Points de comparaison
Pour l’indicateur clé de performance :
  • Période de l'instantané historique il y a 1 mois
  • Comparaison des indicateurs clés de performance de la société
Pour la question stratégique et les enseignements prioritaires :
  • Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de la dernière promotion
  • Date d’effet du rapport

Ratio de vitesse de promotion

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Ratio de vitesse de promotion
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
sum([Position_Tenure_Prior_to_Promotion_in_Years]) for ("Active_Status", "True") for ("Promoted_This_Period", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Promoted_This_Period", "True")
Translation
Durée d'occupation de l'effectif avant la promotion de l'effectif actif à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Période d'occupation du poste avant la promotion (en jours)
  • Date de la dernière promotion
  • Date d’effet du rapport

Taux d'attrition par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d’attrition par trimestre
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") / (rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal quarter to date) for ("Active_Status", "True") / Number of months fiscal quarter to date)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours du trimestre à ce jour / nombre moyen d'effectifs actifs au cours du trimestre (somme de d'effectif actif pour chaque mois du trimestre d'exercice à ce jour / nombre de mois de l'exercice passés du trimestre à ce jour) * 100
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Nombre de fins d'emploi involontaires par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi involontaires par trimestre
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for ("Terminated_This_Period","True") for ("Termination_Category","Involuntary")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin involontairement au cours du dernier trimestre d'exercice terminé.
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Les nouvelles embauches trimestrielles

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : nouvelles embauches trimestrielles
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for ("Hired_This_Period", "True")
Translation
Nombre de travailleurs embauchés au cours du dernier trimestre d'exercice terminé
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date d’embauche

Nombre de fins d'emploi trimestrielles

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : nombre de fins d’emploi trimestrielles
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for ("Terminated_This_Period","True")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin au cours du dernier trimestre d'exercice terminé
Point de comparaison
Trimestre comptable précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Nombre de fins d'emploi volontaires trimestrielles

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : nombre de fins d’emploi volontaires trimestrielles
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for ("Terminated_This_Period","True") for ("Termination_Category","Voluntary")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours du dernier trimestre d'exercice terminé.
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux de conversion des candidats recommandés

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de conversion des recommandations
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Candidate_JobRequisition]) for (""Stage_Consolidated"", ""Hire"") for (""Can_Is_Referral"", ""True"") / unique([Candidate_JobRequisition]) for (""Can_Is_Referral"", ""True"")
Variables pour le calcul
Traduction pour KPI
Hires.Referrals / Referrals * 100
Points de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Identifiant de candidat
  • Demande de poste
  • Source d'une candidature
  • Source du candidat
  • Stade
Champs obligatoires
  • Identifiant de candidat
  • Est une recommandation
  • Stade de recrutement
  • Statut de recrutement de la demande de poste
  • Identifiant de candidat - Dotation en personnel
  • Date d'embauche de l'employé
  • Demande de poste de dotation en personnel

Taux d'embauche par recommandation

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'embauche par recommandation
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
(candidates_hired_referred) / (candidates_hired)
Variables pour le calcul
  • candidates_hired_referred = {candidates_hired} for ("Source_Instance_Evaluated", "referral")
  • candidates_hired = unique([Candidate_JobRequisiton]) for ("Stage_Consolidated","hire")
    • Candidate_JobRequisiton = CONCAT([Candidate_ID],"-",[Job_Requisition])
Translation
Nombre d'embauches par recommandation au cours du mois précédent / Nombre d'embauches au cours du mois précédent * 100
Points de comparaison
  • Période de l'instantané historique il y a 12 mois.
  • Comparaison des indicateurs de performance clés de la société
Champs obligatoires pour l'indicateur clé de performance
  • Identifiant de candidat
  • Demande de poste
  • Source d'une candidature
  • Source du candidat
  • Stade

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable sur 12 mois mobiles

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable sur 12 mois mobiles
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_Regrettable_Termination", "True") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12
Translation
Nombre de travailleurs dont la fin d'emploi est regrettable au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Fin d'emploi regrettable
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable par mois
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_Regrettable_Termination", "True") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 2) for ("Active_Status", "True") / 2
Translation
Nombre de travailleurs dont la fin d'emploi est regrettable au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (effectif actif au début du mois + effectif actif à la fin du mois)/2) * 100
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Fin d'emploi regrettable
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été regrettable par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Trimestre d'exercice en cours
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
unique([Employee_ID], cumul du trimestre d'exercice) pour (\"Terminé_Personne(s) associée(s) ) pour ("active_status", "true") / nombre de mois depuis le début du trimestre comptable
Formule d'indicateur
Number of workers terminated regrettably in FQ to-date / FQ Average active headcount (Sum of active headcounts for each month in FQ to-date / Number of months in FQ to-date) * 100
Translation
Nombre de travailleurs dont la fin d'emploi est regrettable au cours du trimestre à ce jour / nombre moyen d'effectifs actifs au cours du trimestre (somme de d'effectif actif pour chaque mois du trimestre d'exercice à ce jour / nombre de mois du trimestre d'exercice à ce jour) * 100
Point de comparaison
Trimestre comptable précédant le dernier
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Fin d'emploi regrettable
  • Catégorie de termes

Taux de maintien en poste

Qu’utilise cet indicateur?
Question stratégique sur le risque de départ et l’attrition : où pouvons-nous améliorer le maintien en poste des femmes au sein de notre main-d’œuvre?
Question stratégique sur la fidélisation et l’attrition : où pouvons-nous améliorer la fidélisation?
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
En fonction de l’historique de vos données :
  • sur une période mobile de 12 mois, ou
  • Une période mobile de 3 mois.
Formule d'indicateur pour Où pouvons-nous améliorer le maintien en poste des femmes au sein de notre main-d'œuvre?
(previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Gender", "Female") for ("Active_Status", "True") - rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Gender", "Female") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True") for ("Gender", "Female")) / (previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Gender", "Female") for ("Active_Status", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True") for ("Gender", "Female"))
OR
(previous(unique([Employee_ID]), 3) for ("Gender", "Female") for ("Active_Status", "True") - rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Gender", "Female") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Hired_This_Period", "True") for ("Gender", "Female")) / (previous(unique([Employee_ID]), 3) for ("Gender", "Female") for ("Active_Status", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Hired_This_Period", "True") for ("Gender", "Female"))
Translation
(Effectif actif féminin au début de la période + embauches de femmes au cours de la période - fins d'emploi au cours de la période) / (effectif féminin actif au début de la période + embauches de femmes au cours de la période) * 100
Formule d'indicateur pour ' Où pouvons-nous améliorer la fidélisation?'
(previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") - rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True")) / (previous(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Hired_This_Period", "True"))
OR
(previous(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True") - rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Terminated_This_Period", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Hired_This_Period", "True")) / (previous(unique([Employee_ID]), 3) for ("Active_Status", "True") + rollingSum(unique([Employee_ID]), 3) for ("Hired_This_Period", "True"))
Translation
(Effectif actif en début de période + embauches au cours de la période - fins d'emploi au cours de la période) / (effectif actif en début de période + embauches au cours de la période) * 100
Point de comparaison pour les deux trimestres
Période actuelle de l'instantané pour le groupe de comparaisons

Nombre de fins d'emploi depuis le début de l'exercice

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi depuis le début de l'exercice
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Terminated_This_Period", "True")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin depuis le début de l'exercice
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition sur 12 mois mobiles de personnes issues de MSR

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition sur 12 mois mobiles de personnes issues de MSR
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_URM", "True") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12
Translation
Nombre de travailleurs issus de MSR dont l'emploi a pris fin au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Effectif actif de personnes issues de MSR

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Effectif actif de personnes issues de MSR
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_URM", "True")
Translation
Nombre de travailleurs issus de MSR dans votre organisation à la période précédente
Point de comparaison
Période de l'instantané antérieure à la période actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées

Taux d'attrition par mois des personnes issues de MSR par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition par mois des personnes issues de MSR par mois
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_URM", "True") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 2) for ("Active_Status", "True") / 2
Translation
Fins d'emploi des personnes issues de MSR à la fin du mois précédent / effectif actif moyen des personnes issues de MSR pour le mois précédent (effectif actif au début du mois précédent + effectif actif à la fin du mois précédent)/2) * 100
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Nombre de fins d'emploi par mois des personnes issues de MSR par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi des personnes issues des minorités sous-représentées (URM) par mois
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_URM", "True")
Translation
Nombre de travailleurs issus de MSR dont l'emploi a pris fin au cours du mois précédent
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Taux d'attrition trimestriel des minorités sous-représentées (URM) par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition trimestriel des minorités sous-représentées (URM) par trimestre
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date)) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for ("Is_URM","True") / (rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal quarter to date) for ("Active_Status", "True") for ("Is_URM", "True") / number of months fiscal quarter to date)
Translation
Nombre de travailleurs issus de MSR dont l'emploi a pris fin au cours du dernier trimestre / nombre moyen d'effectifs actifs de MSR au cours du trimestre précédent (somme de d'effectif actif pour chaque mois du trimestre d'exercice à ce jour / nombre de mois du trimestre d'exercice à ce jour) * 100
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Nombre de fins d'emploi par trimestre de personnes issues de MSR par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : nombre de fins d’emploi par trimestre de personnes issues de MSR par trimestre
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_URM", "True")
Translation
Nombre de travailleurs issus de MSR dont l'emploi a pris fin au cours du dernier trimestre d'exercice terminé
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Taux de personnes issues de MSR

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de personnes issues de MSR
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_URM", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Effectif actif de personnes issues de MSR à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées

Nombre de fins d'emploi depuis le début de l'exercice de personnes issues de MSR

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi depuis le début de l'exercice de personnes issues de MSR
Type d'indicateur
Nombre
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Is_URM", "True")
Translation
Nombre de travailleurs issus de MSR dont l'emploi a pris fin depuis le début de l'exercice
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Travailleur issu des minorités sous-représentées
  • Date de fin d’emploi

Taux de personnes avec le statut d'ancien combattant

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux de personnes avec le statut d'ancien combattant
Type d'indicateur
Taux
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True") for ("Is_Veteran", "True") / unique([Employee_ID]) for ("Active_Status", "True")
Translation
Effectif d'anciens combattants à la fin du mois précédent / effectif actif à la fin du mois précédent * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Ancien combattant

Taux d'attrition sur 12 mois mobiles (fin d'emploi volontaire)

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition sur 12 mois mobiles (fin d'emploi volontaire)
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période mobile de 12 mois
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 12) for ("Active_Status", "True") / 12
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (somme de d'effectif actif pour chaque mois / nombre de mois dans la période mobile) * 100
Point de comparaison
il y a 12 mois
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d'attrition par mois (fin d'emploi volontaire)
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary") / rollingSum(unique([Employee_ID]), 2) for ("Active_Status", "True") / 2
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours de la période / nombre moyen d'effectifs actifs pour la période donnée (effectif actif au début du mois + effectif actif à la fin du mois)/2) * 100
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Nombre de fins d'emploi volontaires par mois

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi volontaires par mois
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Période actuelle de l'instantané
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID]) for ("Terminated_This_Period","True") for ("Termination_Category", "Voluntary")
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours du mois précédent
Point de comparaison
Mois précédant la période de l'instantané actuelle
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

Taux d'attrition des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire par trimestre

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur clé de performance : Taux d’attrition des personnes dont la fin d'emploi a été volontaire par trimestre
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Trimestre d'exercice en cours
Formule d'indicateur
unique([Employee_ID], fiscal quarter to date) for (\"Terminated_This_Period\", \"True\") for ("Termination_Category","Voluntary") / (rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal quarter to date) for ("Active_Status", "True") / number of months fiscal quarter to date)
Translation
Nombre de travailleurs dont l'emploi a pris fin volontairement au cours du trimestre à ce jour / nombre moyen d'effectifs actifs au cours du trimestre (somme de d'effectif actif pour chaque mois du trimestre d'exercice à ce jour / nombre de mois du trimestre d'exercice à ce jour) * 100
Point de comparaison
Trimestre comptable antérieur au trimestre actuel
Champs obligatoires
  • Statut actif
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes
trimestre regrettable

Nombre de fins d'emploi volontaires depuis le début de l'exercice

Qu’utilise cet indicateur?
Indicateur : Nombre de fins d'emploi volontaires depuis le début de l'exercice
Type d'indicateur
Événements au fil du temps
Plage de temps pour les indicateurs
Depuis le début de l'exercice actuel
Formule d'indicateur
rollingSum(unique([Employee_ID]), fiscal year to date) for ("Terminated_This_Period", "True") for ("Termination_Category", "Voluntary")
Translation
Nombre de travailleurs ayant quitté volontairement leur emploi depuis le début de l'exercice
Point de comparaison
Exercice précédent l'exercice actuel
Champs obligatoires
  • Numéro d’employé
  • Date de fin d’emploi
  • Catégorie de termes

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