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Peakon
Ultimo aggiornamento: 2024-09-06
Concetto: Dashboard personale

Concetto: Dashboard personale

Sfondo

La dashboard personale consente ai dipendenti di promuovere il cambiamento che desiderano vedere nella propria organizzazione. Gli amministratori possono abilitare la funzionalità della dashboard personale e le relative autorizzazioni nel gruppo di controllo degli accessi Dipendenti per la propria organizzazione.
Con la dashboard personale puoi:
  • Visualizza i tuoi punteggi attuali nei sondaggi.
  • Visualizza i tuoi punteggi nel tempo.
  • Visualizza i tuoi commenti, i relativi ringraziamenti e le conversazioni.
  • Rispondi ai commenti.
  • Tieni traccia delle aree di interesse e delle azioni che i tuoi leader hanno definito.
  • Inviare suggerimenti riservati sulle aree di interesse.
  • (Facoltativo, se abilitato) Confronta i tuoi punteggi con quelli dei team e/o dell'azienda.

Navigazione

Tab
Descrizione
Panoramica
La pagina di panoramica mostra un riepilogo della tua dashboard personale:
  • Schede tematiche delle domande collegate a ciascun tema a cui hai risposto, fornendo una panoramica semplice di tutti i set di domande.
  • (Facoltativo, se abilitato) Sezione
    I tuoi team
    che mostra le aree di interesse che i tuoi leader hanno impostato, in tutti i set di domande.
  • Sezione
    delle statistiche del sondaggio
    che mostra le statistiche sulla tua partecipazione e sui tuoi commenti.
Risultati dei tuoi sondaggi
I punteggi dei tuoi sondaggi sono visibili a partire dal primo sondaggio a cui prendi parte, per tutti i set di domande utilizzati dalla tua azienda. I menu a discesa in alto consentono di selezionare il
tema del sondaggio
(ad esempio: coinvolgimento) e
valutazioni
aggiuntive per il confronto (ad esempio: il tuo team diretto o la tua organizzazione).
Quando selezioni un team per il confronto, la dashboard di quel team deve soddisfare i requisiti di riservatezza della tua organizzazione. In caso contrario, non vedrai i suoi punteggi. L'impostazione
Dipendenti unici in due segmenti
nasconde i punteggi quando troppi dipendenti appartengono sia al team selezionato sia al proprio segmento, impedendo l'identificazione delle singole risposte.
Il grafico del punteggio nel tempo mostra gli ultimi 4 sondaggi a cui hai risposto.
I punteggi dei piloti vengono visualizzati in queste categorie, in relazione al team selezionato nel menu a discesa
Valutazioni
:
  • Aree con le valutazioni più alte
  • Aree con il punteggio più basso
  • Aree con valutazioni simili
Il punteggio complessivo e tutti i punteggi dei conducenti sono soggetti ad aggregazione dei punteggi e utilizzano gli stessi calcoli della dashboard del gestore. Ogni punteggio del driver, incluso il punteggio principale, utilizza solo i punteggi delle domande che fanno parte di quel driver. Puoi visualizzare le domande correlate a ciascun driver, inclusa la data dell'ultima risposta a ciascuna domanda.
Puoi anche cliccare su un driver qualsiasi per andare alla sua dashboard e scoprire di più. Se il driver è un aspetto importante, puoi inviare suggerimenti riservati per migliorare il punteggio. Vedere Invia suggerimenti al team sulle aree di interesse.
I tuoi commenti
Se hai ricevuto una risposta a un commento, puoi rispondere direttamente dalla dashboard personale. Il responsabile ricevente può continuare la conversazione dalla propria dashboard. Durante la conversazione, la tua identità rimane riservata.
Puoi anche avviare le tue conversazioni sui commenti dalla dashboard personale (attualmente supportata solo nell'app mobile), se il tuo responsabile diretto ha accesso per rispondere ai commenti.
Se il tuo commento ha ricevuto una conferma, puoi cliccare sull'icona di conferma sotto il commento per visualizzare maggiori informazioni.
L'apertura di una conversazione o di un'e-mail di conferma ti reindirizzerà alla tua dashboard personale.
Aree di attenzione
Questa scheda mostra tutte le aree di interesse che il tuo responsabile diretto e i tuoi dirigenti hanno impostato, consentendoti di accedere a ciò su cui stanno lavorando tramite il feedback del sondaggio.
Le aree di interesse che contengono una nota personalizzata del responsabile vengono visualizzate espanse, incoraggiando i dipendenti a fornire suggerimenti. Tuttavia, puoi anche espandere le aree di interesse che non hanno una nota personalizzata per aggiungere suggerimenti. In via eccezionale, non è possibile aggiungere suggerimenti sui driver che sono diventati aree di interesse prima del rilascio della funzionalità di suggerimenti per i team di Peakon; questi vengono visualizzati nella parte inferiore della sezione di ciascun manager. I dipendenti possono visualizzare solo i suggerimenti inviati da loro stessi.
Non è inoltre possibile aggiungere suggerimenti alle aree di interesse a livello aziendale.
La visibilità del punteggio principale e la capacità del gestore di definire aree di interesse e azioni dipendono dal fatto che la dashboard soddisfi i requisiti di visibilità.
Azioni del manager
Questa scheda mostra i piani d'azione del tuo responsabile diretto e della dirigenza. È possibile fare clic su ciascuna azione per visualizzarne la descrizione, la checklist e la scadenza.
Quando il tuo responsabile contrassegna un'azione come completata, questa viene visualizzata nella scheda
Completata
per 4 settimane prima di scomparire.

Sicurezza

La dashboard personale è riservata al dipendente e non è accessibile ad altri utenti. Avere una dashboard personale non compromette la riservatezza dei sondaggi passati o futuri. Solo tu puoi accedere alla tua dashboard personale, effettuando l'accesso con le tue credenziali.
L'autenticazione è disponibile solo quando l'indirizzo email inserito nella pagina di accesso della dashboard personale corrisponde all'indirizzo email presente nel record del dipendente. Quando si utilizza l'accesso singolo, l'indirizzo e-mail del provider di identità deve corrispondere all'indirizzo e-mail presente nel record del dipendente su Peakon.
È anche possibile impostare l'autenticazione a due fattori. Vedere Imposta l'autenticazione a due fattori (2FA).

Attivazione

Dopo che l'amministratore ha abilitato la dashboard personale, i partecipanti al sondaggio possono attivarla:
  • Alla fine del loro prossimo sondaggio.
  • Accedendo al proprio account Peakon, impostando una password o utilizzando l'accesso unico della propria organizzazione. Vedere Concetto: Accesso alla dashboard personale.
È possibile accedere alla propria dashboard personale sia tramite desktop che tramite l'app mobile per iOS e Android. Vedere Riferimento: Funzionalità dell'app mobile per maggiori informazioni.

Localizzazione

La dashboard personale è disponibile in tutte le lingue. Puoi impostare la lingua preferita tramite le impostazioni del tuo profilo. Vedere Riferimento: Lingue supportate per i dashboard E Riferimento: Impostazioni del profilo personale per maggiori informazioni.