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上次更新時間 :2026-03-13
建立工時計算群組

建立工時計算群組

建立工時計算群組,用於指定工時計算的員工適用資格條件。通常工時計算群組的適用資格取決於地點或工會組織。員工可以符合多個工時計算群組的資格。Workday 會在工時行事曆上一週的最後一天 (或員工離職日期,以較早者為準) 進行檢查,確認員工是否符合適用資格規則。
  1. 存取
    建立工時計算群組
    任務。
  2. (選用) 若要使工時計算群組以職位(而非員工)為依據,請選取
    「依據職位」
    核取方塊。
    一旦您將工時計算群組儲存為依據員工或依據職位,即無法變更其基礎。計算可以屬於員工型和職位型工時計算群組。因此,員工可能符合按員工和按職位計算的工時資格。員工型群組中的計算會針對員工的所有工時區塊執行。職位型群組中的計算僅會針對所選職位的工時區塊執行。
    員工不應該同時符合來自員工型和職位型工時計算群組「 」的工時計算。如果是, Workday會對其所有工時區塊執行計算。請使用「
    執行工時配置分析工具」
    任務檢查適用資格重疊。
  3. 建立截至特定日期為作用中的快照。
    請從
    「生效日期」
    提示中選取生效日期。
  4. 工時計算
    提示中選取要包含在群組中的工時計算。
  5. 提示
    員工適用資格
    提示,指定符合工時計算的人員 。
    請選取一或多個工時追蹤適用資格規則。員工必須符合您選取的所有適用資格規則條件,才能提報工時。
    適用資格是以員工的主要作業為依據,除非您定義的規則參照了所有職務。
  6. (選用) 在
    國家/地區或國家/地區的行政區域
    提示中,選取工時計算群組所套用的國家/地區或國家/地區的行政區域。在此欄位中選取值可提高檢查工時計算群組的工時追踪異動的效能。
為工會員工建立工時計算群組。請選取所有對工會成員有效的工時計算,並指定工會成員資格資格為適用資格的必要條件。
  • 按一下
    新增 +
    可以建立其他計算群組快照。
  • 檢閱「
    檢視員工的工時適用資格」
    報告,以驗證您對特定員工所做的變更。