跳至主要內容
文件
文件
Administrator Guide
上次更新時間 ：2023-06-23
建立一般休假的期間時間表

建立一般休假的期間時間表

安全性：「Time Off and Leave」功能區中的「Set Up: Time Off (Calculations - Absence Specific)」
網域。
追踪結餘的一般休假計畫使用期間時間表來決定︰
  • 應計休假的頻率。
  • 擷取及處理一般休假的期間開始和結束日期。
期間時間表不會控制一般休假計畫的自訂應計休假頻率。
您可以在定義一般休假計畫的適用資格規則時使用期間時間表，無論該計畫是否會追踪結餘。範例︰您可以定義一個適用資格規則，要求員工
在目前期間開始日期時
必須為全職。
您也可以使用 Workday 的企業介面建置器 (EIB) 從試算表匯入期間時間表。
員工無法在一般休假計畫期間時間表之外的日期申請一般休假。建立時間表時，請考慮新增本年度和下一年度的期間。請確定您的期間時間表中至少有一個期間的日期早於您的第一筆 Workday Payroll 或 HR 交易的生效日期。
  1. 存取
    「建立期間時間表」
     任務。
  2. 選取期間
    「頻率」
    。
  3. 請選取
    休假
    用途
     。
  4. 輸入每個期間的
    期間開始日期
     和
    期間結束日期
     。
  • 將期間時間表指派給一或多個一般休假計畫。
  • 視需要將期間新增至時間表，以便員工可在未來日期繼續申請一般休假。