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上次更新时间 :2025-02-21
步骤:处理与当前税务机构变更的补发差额(加拿大、美国)

步骤:处理与当前税务机构变更的补发差额(加拿大、美国)

您可以针对支持的薪资补发事件更改员工的当前税务机构。然后,Workday 会计算收入和扣减的补发差额,并将其转发到当前薪资期间。
  1. 访问“
    运行薪资计算”任务
    当补发结果出现以下情况时,处理周期性付款中的补发差额,并将差额补发至当前薪资期间:
    • 与 Workday Payroll for Canada 的当前税务机构相同或不同的来源税务机构。
    • 来源税务机构与美国薪资的当前税务机构相同
  2. (对于适用于美国的薪资系统为可选)
    访问“编辑租户设置 - 薪资”
    任务,然后选中“
    薪资/补发计算
    补发计算 - 美国
    启用从不同税务机构到周期性薪资的补发
    处理”复选框。
    如果您选中此复选框,Workday 会将所有补发差额转至周期性薪资,并根据当前期间的税务机构计算税额。此外,如果您希望使用非周期性薪资,也可以这样做。
    周期性薪资的适用资格包括补发结果,其中来源税务机构和公司与员工当前的主要职位相同。
  3. 在税务机构(而不是员工当前的主要职务)将补发差额作为按需其他付款进行处理。您可以执行以下任一操作:
    • “补发计算处理报告”
      “为部分员工运行薪资补发”任务
      。选中
      “排除周期性内已包含的补发结果”
      复选框,以确保您不会为已支付的补发差额创建任何非周期性输入。或
    • 访问
      “为员工运行按需付款
      ”任务,选中
      “创建其他付款”
      复选框,添加与之前来源税务机构相匹配的重设工作标记。
    要处理在多个薪资组中担任多重职务的员工,您必须在
    “编辑租户设置 - 薪资”
    任务中选中“
    在主要薪资组中启用补发处理”
    复选框。