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上次更新时间 ：2025-08-22
步骤：启用机器学习以便进行薪酬基准职务匹配

步骤：启用机器学习以便进行薪酬基准职务匹配

您可能需要执行其他步骤来启用此功能，具体取决于您组织的订阅服务协议。您的组织已加入主要服务协议 (MSA) 或通用主要服务协议 (UMSA)。要确定您组织的订阅服务协议，请执行以下操作：
  1. 选择您在 Workday Community上的个人资料头像。
  2. 选择
    “个人资料”
    。
  3. 在您的个人资料页面上，选择您组织的名称，该名称位于您的姓名下方、职务名称旁边。
  4. 查看您的
    “订阅服务协议”
     值。
如果值为：
  • UMSA
    ，则该功能自动可用。您可以跳过
    “为 MSA 客户启用 Innovation Services 功能和机器学习数据贡献”
     步骤。有关机器学习数据贡献的更多信息，请参见 概念：适用于通用主要订阅协议客户的 Workday AI。
  • MSA
    ，则必须使用
    “为 MSA 客户启用 Innovation Services 功能和机器学习数据贡献”
     步骤，通过 Innovation Services 启用此功能。
注意：UMSA 客户在其租户中没有 Innovation Services 任务和报告，因为这些任务和报告仅适用于 MSA 客户。UMSA 客户可以忽略有关 Innovation Services 的所有信息。
Workday 将机器学习技术用于：
  • 分析租户内用于定义职务概要和薪酬调查职务的数据。
  • 匹配不同职务的技能。
  • 推荐要与职务概要相匹配的薪酬调查职务。
  1. 启用 Innovation Services 功能和机器学习数据贡献。
    您可能需要执行其他步骤才能启用此功能，具体取决于您组织的订阅服务协议。如需了解更多信息，请参见此 社区 文章。
    在
    “Innovation Services Opt-In”
     任务中，在
    “Available Services”
     选项卡的
    “HCM”
     种类中选择
    “HCM ML Features and Third Party Connectors GA”
     服务。
  2. 访问
    “编辑租户设置 - 机器学习”
     任务。
    选择 Workday 托管用于改进和个性化设置机器学习和分析功能的数据的区域。
    安全性：“System”功能区域中的“Set Up: Tenant Setup - Machine Learning”
    。
  3. 等到 Workday 的下一个工作日再提取调查的职务并编制相关索引。
  4. 仅在您的实施租户中测试您的配置。
    1. 访问“Run On-Demand Machine Learning Activation for Implementation Tenant”
      任务。
    2. 选择
      “HCM ML Features”，然后选择“Third Party Connectors GA”
      。
      如果您已更新调查或职务概要数据，则每天只能运行此任务一次来刷新您的建议。
    3. 访问“Maintain Weekly Machine Learning Activation for Implementation Tenant”
      任务，持续进行测试。
    安全性：“Innovation Services”功能区域中的“Manage: Innovation Services”
    。
启用机器学习后，Workday 会执行以下操作：
  • 在“编辑薪酬调查的职务匹配项”
    任务中，提供将职务与 Workday 职务概要进行匹配的建议。
  • 使用您在“维护薪酬调查的职务级别映射”
    任务中设置的 Workday 职务概要级别到调查职务级别的映射。这样机器学习功能就可以推荐级别合适的调查职务。
  • 在“编辑薪酬调查的职务匹配项”
    任务中，将调查的职务与 Workday 职务概要进行匹配，为与 Workday 职务概要匹配的职务启用机器学习推荐。
  • 在“维护薪酬调查的职务级别映射”
    任务中，将 Workday 职务概要级别映射到调查的职务级别，以确保提供更好的机器学习建议。