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上次更新时间 :2023-06-23
概念:I-9 电子表单和重试按钮的限制

概念:I-9 电子表单和重试按钮的限制

电子表格 I-9

Workday 中的 I-9 电子表不支持:
  • 由受联邦采办法规 (FAR) E-Verify 条款约束的联邦承包商填写此表单。
  • 为残疾员工提供特殊职位签字。
根据美国联邦采办法规 (FAR) 的电子验证规则,联邦承包商必须通过以下任一方式完成电子验证:
  • 作为雇用流程的一部分。
  • 如果他们是现有员工,则在指定联邦合同时创建。
使用 I-9 电子表单时,只能将
“完成 I-9 表
”子流程添加到
“入职”
业务流程。
当 I-9 表保留期结束时,只有选择
“员工历史记录(按种类)”>“个人数据”,
才能查看
“完成 I-9 表”
事件。

E-Verify Integration 重试按钮

如果您使用 Workday
E-Verify
集成,则
“重试”
按钮在以下情况下不可用:
  • “Update I-9 Form Receipts”
    任务中。
  • 具有读取超时权限。
如果您设置了读取超时时间,请在 E-Verify 网站上检查是否存在开放的工单。如果没有工单,您可以在 E-Verify 中手动提交信息。
如果您使用
“重试”
按钮提交需要照片匹配或信息确认的工单,则您只能在 E-Verify 网站上推进该工单。
在 E-Verify 中完成工单后,您可以在 Workday 中记录
“美国雇用验证状态”
“最终的 E-Verify 工单编号”