Conceito: cálculo de pagamentos e impostos em empresas antecessoras e sucessoras (EUA)
- O pagamento do trabalhador está em andamento para as empresas antecessoras e sucessoras
- O Workday considera os salários e impostos tributáveis com limites da empresa antecessora quando calcular a empresa sucessora. Concluir os resultados da folha de pagamento do trabalhador nas empresas antecessoras antes de concluir a folha de pagamento na empresa sucessora.Status do pagamento anteriorStatus do pagamento sucessorEm andamentoConclusão pendenteConcluídoNovo cálculo obrigatórioExemplo:A Company Z adquire a Company A em 2013-6-3, e um trabalhador é transferido da Company A para a Z em 2013-6-10.Ambas as empresas residem no mesmo grupo de pagamentos com um período de pagamento de 2013/06/01 a 2013/06/15. O trabalhador tem dois subperíodos de pagamentos bruto para líquido em andamento:
- Company A de 2013/06/1 a 2013/06/09 (em andamento)
- Empresa Z de 10/06/2013 a 15/06/2013 (conclusão de etapa anterior pendente)
Quando a folha de pagamento da Empresa A é concluída:- O status do cálculo da folha de pagamento da empresa Z para este trabalhador muda paraNovo cálculo obrigatório.
- O Workday recalcula os impostos considerando os salários tributáveis e os limites fiscais da Empresa A, a empresa antecessora.
- O colaborador trabalha na empresa sucessora
- O Workday calcula os salários tributáveis entre empresas e aplica limites de forma diferente a fusões e aquisições:TipoComo o Workday lida com limitesFusãoUsa salários e impostos tributáveis nas empresas antecessoras e sucessoras para o ano-calendário em que a fusão ocorre. Inclui salários de trabalhadores desligados pela empresa antecessora antes da fusão.RequisiçãoUsa salários e impostos tributáveis nas empresas antecessoras e sucessoras no ano-calendário da aquisição. Inclui apenas trabalhadores ativamente empregados no momento da aquisição.Para uma aquisição, o Workday permite que você carregue tipos de relacionamentos da empresa de empregadores sucessores usando estes serviços Web:
- Solicitar empregador sucessor
- Atualizar empregador sucessor
Manage: Company e Set Up: Payroll - Company Specific (Taxes) - USAna área funcional USA Payroll.