Skip to main content
Administrator Guide
Laatst bijgewerkt: 2024-03-08
Stappen: zelfplanning voor kandidaten instellen

Stappen: zelfplanning voor kandidaten instellen

Beoordeel de instellingsoverwegingen voor zelfplanning voor kandidaten. Zie Overwegingen bij instellingen: zelfplanning voor kandidaat.
Met zelfplanning voor kandidaten kunt u:
  • Maak vooraf gedefinieerde kalenders voor recruitinggebeurtenissen, zoals massale gesprekken of introducties, in elke fase van het recruitingproces.
  • Gebeurtenissen plannen, opnieuw plannen en annuleren namens een kandidaat.
  • Verzend taken naar externe kandidaten via de startpagina voor kandidaten, zodat ze zichzelf kunnen plannen voor een gebeurtenis.
  • Verzend taken naar interne kandidaat via 'Mijn taken'.
  • Hiermee kunt u gebeurtenisactiviteiten en kalenderbeschikbaarheid bijhouden.
Met de zelfplanning van kandidaten kunnen kandidaten tijdvakken voor gebeurtenissen reserveren, opnieuw plannen, weergeven en annuleren.
  1. Configureer deze beveiligingsdomeinen in het functionele gebied Recruiting:
    • Zelfplanningsgebeurtenis voor kandidatenrecruiting beheren
    • Zelfplanningskalenders voor recruiting voor vacatureaanvragen beheren
    • Beheren: zelfplanningsgebeurtenissen voor recruiting
    • Selfservice: mijn geplande recruitinggebeurtenissen
    • Set Up: Recruiting
    • Instellen: zelfplanningskalender voor recruiting
  2. Configureer het bedrijfsproces
    'Zelfplanningsgebeurtenis voor kandidaten'
    .
  3. Configureer de door Workday geleverde rol Leider
    zelfplanningsgebeurtenis
    om toegang te verlenen aan medewerkers die normaal gesproken mogelijk geen specifieke kandidaatgegevens kunnen bekijken. Deze rol kan worden toegewezen aan kalenderschema's door de beveiligingsgroepen die worden weergegeven in
    'Toegewezen door beveiligingsgroepen'
    in de taak
    'Toewijsbare rollen onderhouden
    '.
  4. Voeg het volgende toe:
    • profielgroep geplande gebeurtenissen aan het kandidaatprofiel.
    • Het rapport
      'Zelfplanningsgebeurtenissen'
      aan de profielgroep
      'Geplande gebeurtenissen'
      . Dit rapport bevat een sectie voor '
      In afwachting van acties'
      en een sectie voor
      'Gepland'
      .
  5. Open de taak '
    Offsiterecruitinglocatie maken'
    .
    Maak locaties
    voor offsiterecruiting
    als u gebeurtenissen hebt die worden gehouden op externe locaties, zoals hotels of congrescentra. Deze taak werkt hetzelfde als de taak
    'Locatie maken',
    behalve dat
    'Recruiting offsite'
    automatisch wordt toegewezen als '
    Locatiegebruik'
    . U kunt een datum instellen waarop de locatie niet meer geldig is.
  6. Open de taak
    'Typen zelfplanningskalenders voor recruiting onderhouden'
    .
    Maak kalendertypen, zoals
    Groepsgesprekken
    ,
    Oriëntaties
    of
    Assessments op locatie
    , en koppel deze aan een recruitingfase. U kunt meer dan één kalendertype aan dezelfde recruitingfase hebben toegewezen.
    Definieer ook de berichten die kandidaten zien wanneer ze de zelfplanningstaak op de
    startpagina voor kandidaten
    openen.
  7. Open de taak
    'Zelfplanningskalender voor recruiting maken'
    om een nieuwe kalender te maken.
    Het zichtbaarheidsbereik voor de kandidaat
    beperkt het datumbereik (binnen de begin- en einddatum van de kalender) dat een kandidaat kan selecteren bij het plannen van een tijdvak.
    Voorbeeld: op 5 januari gaat een kandidaat een tijdvak plannen. Het kalenderschema heeft begin- en einddatums van 1 januari - 31 januari. Het zichtbaarheidsbereik is 2 dagen en 10 dagen. In Workday wordt de datum gebruikt waarop de kandidaat de planning heeft gestart en wordt het aantal dagen van het zichtbaarheidsbereik hieraan toegevoegd. De kandidaat kan kiezen uit tijdvakken die beschikbaar zijn van 7 januari tot en met 15 januari.
  8. Open de taak
    Zelfplanningskalenders voor recruiting toewijzen
    .
    U kunt meer dan één kalender toewijzen aan een doorlopende kalender of vacatureaanvraag. Voorbeeld: Vacatureaanvraag (JR-10026) kan het volgende bevatten:
    Kalender
    Met kalendertype
    Toegewezen aan
    Assessmentkalender
    Vaardigheidstest
    Assessmentfase:
    Gesprekskalender
    Sollicitatiegesprek
    Gespreksfase
    Oriëntatiekalender
    Oriëntatie
    Gereed voor aanstelling
Wanneer u een kandidaat verplaatst naar een fase met de actiestap
'Zelfplanningsgebeurtenis voor kandidaat'
: Workday:
  • Hiermee wordt een
    zelfplanningsgebeurtenis voor de kandidaat
    gemaakt.
  • Verzendt een taak naar:
    • Het geregistreerde
      startaccount voor de kandidaat
      van de kandidaat.
    • Mijn taken voor interne kandidaat.
Zelfplanningsgebeurtenissen voor kandidaten beheren.