Stappen: competenties instellen
Beveiliging: domein
instellen: vaardigheden en ervaring
in het functiegebied 'Medewerkersprofiel' en 'Vaardigheden'.Maak een bibliotheek met vaardigheidscompetenties en koppel deze aan een:
- Functiefamilie.
- Managementniveau.
- Functieprofiel.
- Arbeidsplaats.
U kunt:
- Groepeer gerelateerde competenties in categorieën en gerelateerde categorieën in klassen.
- Stel meerdere bekwaamheidswaarderingsschalen in om competenties te meten.
- Aan een competentie gekoppelde gedragingen definiëren door:
- Managementniveau.
- Beloningsschaal.
- Open de taakInstellingen voor vaardigheden en ervaring onderhouden.Als u competentiegedrag wilt koppelen aan een managementniveau of een beloningsschaal, selecteert uBeloningsschaalofManagementniveauin de promptCompetentiewaardering.
- (Optioneel) Open de taakCompetentieklassen onderhouden.Klassen maken voor het groeperen van gerelateerde competentiecategorieën.
- (Optioneel) Open de taakCompetentiecategorieën onderhouden.Maak categorieën voor het groeperen van gerelateerde competenties.
- (Optioneel) Open de taakCompetentieprioriteit onderhouden.
- (Optioneel) Competentiewaarderingen maken.Definieer de waarden die de prestaties of competentiewaardering van een werknemer voor een specifieke competentie meten.
- Wijs verwachte competenties en competentiewaarderingen toe aan functiefamilies of managementniveaus.
- Managers en medewerkers in staat stellen competenties in medewerkersprofielen te verbergen en te herstellen. Geef de beveiligingsgroepen op voor de startactieCompetenties archiveren en herstellenin het bedrijfsprocesCompetentiesbeheren in het functionele gebied Prestatiebevordering.
- Configureer het rapportCompetentiesvoor een van deze profielgroepen:
- Loopbaan voor medewerkersprofiel.
- Overzicht voor medewerkersprofiel.
- Prestaties voor medewerkersprofiel.