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최종 업데이트: 2023-06-23
ACA(Affordable Care Act) 측정 기간 생성

ACA(Affordable Care Act) 측정 기간 생성

  • ACA(Affordable Care Act) 체크리스트를 리뷰합니다.
  • 시큐리티: Benefits 기능 영역의
    ACA(Affordable Care Act) Administration
Workday에서 가변 시간을 사용하는 신규 입사자 및 재직 근무자에 대해 다음 기간을 정의할 수 있습니다.
  • 측정 기간
    : 복리후생 보장에 대한 근무자의 자격을 결정하는 데 사용되는 날짜 간격입니다.
  • 관리 기간
    : 고용주가 ACA 풀타임 적격 근무자를 복리후생 보장에 등록하는 데 사용할 수 있는 날짜 간격입니다.
  • 안정 기간
    : ACA 풀타임 적격 근무자가 복리후생 보장을 받을 수 있는 날짜 간격입니다.
측정하려는 직원 그룹에 따라 둘 이상의 측정 기간 정의가 있을 수 있습니다. 매년 신규 측정 기간 정의를 생성합니다.
Workday는 다음 요건을 준수하도록 관리 기간을 자동으로 조정합니다.
  • 신규 입사자: 안정성 시작일은 측정 기간 시작일로부터 14개월 이하여야 합니다.
  • 신규 입사자 및 재직 근무자: 안정성 시작일은 측정 기간 종료일로부터 91일 이하여야 합니다.
  1. ACA 측정 기간 생성
    태스크에 액세스합니다.
  2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
    옵션 설명
    측정 기간 적용 규칙
    이 측정 기간 정의를 통해 적격한 직원 그룹입니다.
    2015 전환기 측정 기간 규칙 사용
    '측정
    기간(월)' 에 6 ~ 12 사이의 숫자를 선택하고 입력하면 Workday는 '안정
    기간(월)'
    을 12개월로 설정합니다.
    측정 기간 시작일은
    2014년 7월 1일 또는 그 전이어야 합니다.
  3. 다음을 고려하여 측정 기간
    섹션을 완료합니다.
    Workday는 다음 조건이 모두 충족되면 진행 중인 측정 기간에 대한 측정 이력을 생성합니다.
    • 측정 기간 시작일이
      최초 기간 시작일()
      후입니다.
    • 측정 기간 종료일이 오늘 전입니다.
    • 초기 안정성 종료일이 오늘 전입니다. 또는 초기 안정성 시작일이 오늘 또는 그 전이고 ACA 풀타임 직원의 초기 측정 기간이
      아니요
      입니다.
    옵션 설명
    측정 기간 시작일
    측정 기간 날짜는
    Affordable Care Reporting Configuration
    태스크의
    기준시점 이전
    날짜와 일치하지 않아도 됩니다.
    관리 기간(일)
    근무자가 복리후생 보장에 등록할 수 있는 일수 일수는 90일 이하여야 합니다.
    신규 옵션의 경우
    안정 기간 시작일을
    정규 등록 이벤트 날짜
    보장 시작일
    과 일치하도록 설정하는 것이 좋습니다.
    안정성 기간 시작일
    안정성 기간 종료일
    보장을 제공해야 하는 종료일
    신규 입사자의 경우 Workday는 근무자의 입사일을 기준으로 안정 기간 시작일과 종료일을 자동으로 계산합니다.
    측정 기간 시작일
    ,
    측정 기간(개월)
    관리 기간(일)
    에서 자동으로 입력됩니다.
    안정 기간(개월)
    측정 기간(개월)
    에서 자동으로 입력됩니다.
    패시브 이벤트 처리에 포함
    자격이 변경되고 다음을 수행하려는 경우 확인란을 선택합니다.
    • 패시브 이벤트를 생성합니다.
    • 패시브 알림을 전송합니다.
    진행 중인 측정 기간이 정규 등록과 일치하지 않는 경우 이 옵션을 활성화하는 것이 좋습니다. 예: 6개월의 측정 기간과 안정 기간이 있습니다. 패시브 이벤트를 처리하면 진행 중인 측정 기간 종료 시 ACA 적격 직원을 위한 복리후생 이벤트가 생성됩니다.
    패시브 이벤트가 활성 정규 등록과 중복되는 경우 이 확인란을 선택취소합니다. 예: 정규 등록에 부합하는 12개월의 측정 기간이 있습니다. Workday는 정규 등록 중에 ACA 적격 직원에게 의료 보장을 제공합니다.
  4. 다음을 고려하여
    신규 입사자 측정 기간
    섹션을 완료합니다.
    옵션 설명
    측정 기간(개월)
    안정 기간(개월)
    Workday는 진행 중인
    측정 기간(개월)
    에서 기간을 가져옵니다.
    측정 기간 전 관리 기간(일)
    측정 기간 후 관리 기간(일)
    Workday는 복리후생 이벤트를 생성할 때 14개월 또는 부분 관리 월 규칙을 충족하기 위해 안정 기간의 시작일을 조정할 수 있습니다.
이 예에서는 다음 설정을 사용하여
'지속 측정 기간'
섹션을 설정하는 방법을 보여줍니다.
  • 안정성 시작일: 1월 1일
  • 안정성 종료일: 12월 31일
  • 측정 기간은 12개월입니다.
필드
Enter
측정 기간 시작일
2014년 11월 1일
측정 기간(개월)
12
측정 기간 종료일
2015년 10월 31일로 자동으로 입력됩니다.
관리 기간 시작일
2015년 11월 1일로 자동으로 입력됩니다.
관리 기간(일)
61
관리 기간 종료일
2015년 12월 31일로 자동으로 입력됩니다.
안정성 기간 시작일
2016년 1월 1일로 자동으로 입력됩니다.
안정 기간(개월)
12가 자동으로 입력됩니다.
안정성 기간 종료일
2016년 12월 31일로 자동으로 입력됩니다.