Riferimenti: Cloud Connect for Third Party Payroll Capabilities
È possibile visualizzare le descrizioni delle funzionalità di alto livello per le funzionalità in quest'area di prodotto.
Controllo
Offre la possibilità di:
- Cercare le modifiche dalle esecuzioni di integrazione della gestione paghe principale che soddisfano determinati criteri.
- Configurare e riconciliare le informazioni relative alla gestione paghe tra i sistemi di gestione paghe di Workday e di terzi.
- Gestire e monitorare gli errori restituiti da un sistema di gestione paghe di terze parti per le modifiche dei collaboratori.
Documenti esterni
Offre la possibilità di caricare documenti da un sistema esterno in Workday e di cancellare i documenti per i dipendenti attivi e cessati.
Input in gestione paghe
Fornisce la possibilità di immettere gli utili e le trattenute da includere nell'elaborazione della gestione paghe che non fanno parte della retribuzione o dei benefit regolari.
Dati collaboratore gestione paghe
Offre la possibilità di:
- Immettere le modifiche ai dati nel sistema.
- Acquisire ed esportare le modifiche ai dati dei collaboratori, in ordine di occorrenza, all'interno di un intervallo di validità.
- Importare documenti di gestione paghe esterna nel sistema.
- Importare i risultati della gestione paghe esterna.
Buste paga
Consente di importare in Workday le buste paga da un sistema esterno.
Report e analisi
Offre la possibilità di:
- Importare i risultati della gestione paghe da sistemi di gestione paghe di terzi.
- Offrire ai dipendenti visibilità sulla loro retribuzione all'interno di Workday.
- Analizzare i risultati della gestione paghe esterna da sistemi di terzi e dalla gestione paghe di Workday in un unico report.
Integrazioni semplificate con fornitori di gestione paghe terzi
Offre la possibilità di:
- Acquisire ed esportare le modifiche ai dati dei collaboratori in ordine di occorrenza, all'interno di un intervallo di validità, comprese le modifiche in un singolo giorno.
- Specificare il tempo necessario per inviare le informazioni rilevanti a un sistema di gestione paghe di terze parti per una nuova assunzione.
- Definire gruppi di dipendenti, quali modifiche alla gestione paghe includere, estrarre le modifiche ai dati e inviarle a sistemi di gestione paghe di terze parti a intervalli pianificati.
- Inviare le informazioni di nuova assunzione e cessazione a un sistema di gestione paghe esterno.
- Unire i file di output da più esecuzioni di integrazione e inviare un unico file di output.
- Eseguire integrazioni ad hoc.