Copier les options de cotisations d'un employé (USA)
- Sécurité : configurez le processus de gestionCopy Tax Elections for Workeret la règle de sécurité associée dans le domaine fonctionnel USA Payroll.
- L'employé est en cours de transfert ou a été transféré dans la nouvelle unité légale.
- Définissez les administrations fiscales pour les options de cotisations des employés dans Workday pour la nouvelle unité légale ou l'unité légale proposée. Si aucune règle n'est configurée, Workday ne copie pas les options de cotisations associées à cette administration fiscale.
Vous pouvez copier les options de cotisations d'un employé d'une unité légale à une autre pour des événements tels que les acquisitions. Vous pouvez copier les options de l'unité légale précédente vers l'unité légale successeure.
Vous pouvez copier les options de cotisations d'un employé faisant l'objet d'une relation d'entité légale unique. Les options de cotisations doivent être définies dans l'unité légale mère.
- Dans le menu des actions associées de l'employé, sélectionnez .
- Si l'employé travaille dans plusieurs unités légales, sélectionnez l'Unité légale source.Sinon, Workday affiche le nom de l'unité légale.
- Sélectionnez l'Unité légale proposée, l'unité légale vers laquelle vous souhaitez copier les options.Workday affiche uniquement les unités légales pertinentes pour le salarié.
Les options copiées utilisent la même date d'effet que les options de cotisations existantes dans l'unité légale source.