FAQ : Expérience d'accueil et d'intégration
- Quand ne pouvez-vous pas modifier une phase d'accueil et d'intégration ?
- Vous ne pouvez pas modifier les déclencheurs de phase ou supprimer une phase après avoir affecté un plan d'accueil et d'intégration à un individu. La modification du déclencheur de phase ou la suppression d'une phase peut perturber l'avancement d'un individu dans un régime.
- Que faire si la Date d'embauche change ? La nouvelle embauche recevra-t-elle un nouveau plan d'accueil et d'intégration ?
- Toutes les phases déjà atteinte par la nouvelle embauche resteront inchangées, mais les déclencheurs de phase future s'ajusteront en fonction de la nouvelle date d'embauche.
- Est-il possible de revenir à une phase précédente ?
- Non, vous pouvez uniquement passer d'une phase à une autre. Pour garantir que les nouvelles embauches ne manquent pas de contenu important, utilisez lechamp Contenu disponible jusqu'à la fin de. Cela vous permet de définir un nombre de jours spécifique pour conserver le contenu accessible, de sorte qu'il reste disponible pour révision tout au long des différentes phases de son accueil et intégration. Vous pouvez configurer cette option dans le menu des actions associées du contenu de la phase après avoir défini les phases .