Configurer des questionnaires supplémentaires pour le recrutement
Définissez le processus de gestion
Questionnaires supplémentaires pour une demande de poste
et la politique de sécurité dans le domaine fonctionnel Recruiting.Ajoutez le processus de gestion
Questionnaires supplémentaires pour une demande de poste
en tant que sous-processus des processus de gestion Demande de poste
et Demande de poste permanente
.Sécurité : les domaines suivants dans le domaine fonctionnel System :
- Configurer des questions pour un processus de gestion
- Configurer des questionnaires pour un processus de gestion
- Définition : configurer des champs facultatifs
Vous pouvez configurer des questionnaires supplémentaires pour permettre aux recruteurs de créer des questions et des questionnaires tout en créant des demandes de postes et des demandes de postes permanentes.
- Accédez à la tâcheConfigurer des champs facultatifspour activer les champsQuestionnaires supplémentaires pour une demande de poste.
- Sélectionnez .Activez les champs de questionnaire supplémentaire pour une des options suivantes ou pour les deux :
- Demande de poste permanente
- Changement d’une demande de poste permanente
- Sélectionnez .Activez les champs de questionnaire supplémentaire pour une ou plusieurs des options suivantes :
- Demande de poste
- Changement d'une demande de poste
- Détails des demandes de postes - Vue composite
Quand vous créez des demandes de postes ou des demandes de postes permanentes, vous pouvez :
- Ajouter des questions ou des questionnaires.
- Sélectionner des questionnaires supplémentaires.
Vous pouvez ajouter des questionnaires supplémentaires en sélectionnant dans les actions connexes de la demande de poste.
Vous pouvez configurer jusqu’à six niveaux de questions de branchement à ajouter aux questionnaires supplémentaires.
Lorsque vous utilisez des questionnaires sur un site de carrières externe, Workday vous recommande de limiter le nombre total de questions, y compris les questions de branchement, à moins de 100 questions.
Amy crée une demande de poste pour recruter un travailleur du soutien informatique. Ce poste nécessite un travail de fin de semaine, mais aucune question sur le travail de fin de semaine ne peut être sélectionnée. Amy crée de nouvelles questions supplémentaires à poser aux candidats concernant leur capacité à travailler les fins de semaine. Ces questions s’affichent dans une page de questionnaire distincte lorsque les candidats postulent à la demande de poste.
Vous pouvez utiliser la tâche
Mettre à jour des questionnaires
pour désactiver les questionnaires supplémentaires lorsque vous n’en avez plus besoin.