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Dernière mise à jour : 2024-05-17
Étapes : définir des campagnes de recrutement

Étapes : définir des campagnes de recrutement

Vous pouvez définir des modèles de messages et de notifications qui permettent aux recruteurs d’envoyer des communications marketing personnalisées selon la marque à des bassins de candidats potentiels ou de candidats. Les courriels peuvent inclure des liens vers des offres d’emploi. Vous pouvez également configurer un tableau d’exploration d’analyse afin que les recruteurs puissent afficher les indicateurs liés aux interactions et les taux de conversion pour les candidatures soumises par les destinataires des campagnes.
  1. Activez le domaine fonctionnel Candidate Engagement.
    Voir Activer les domaines fonctionnels et les politiques de sécurité.
  2. Configurez le domaine
    Manage: Recruiting Campaigns
     dans le domaine fonctionnel Candidate Engagement.
  3. Définissez l’analyse des courriels pour le type de notification Campagnes de recrutement dans le service Interactions avec les candidats.
  4. Assurez-vous que les recruteurs qui gèrent les campagnes peuvent afficher les bassins de candidats.
  5. Créez des modèles avec Notification Designer.
    Vous pouvez créer et activer des modèles de notification pour le type de notification
    Campagnes de recrutement
    .
    Vous pouvez insérer la rangée de données Campagne de recrutement dans le modèle pour permettre aux recruteurs d’ajouter jusqu’à 25 liens vers des offres d’emploi dans un message.
  6. (Facultatif) Créez des modèles de messages pour le type de notification
    Campagnes de recrutement
    .
  7. Ajoutez une nouvelle catégorie de sources de recrutement et une nouvelle source de recrutement, puis mappez-la à l’option
    Campagnes de recrutement
    . Cela vous permet d’afficher la campagne qui est la source de la candidature dans le profil d’un candidat.
  8. (Facultatif) Accédez à la tâche
    Modifier la configuration du locataire - Recrutement
    .
    Cochez la case
    Permettre la fusion automatique de candidats
    . Le suivi de la source des candidats est ainsi assuré par la fusion des candidats qui soumettent des candidatures avec les destinataires des courriels.
    Sécurité : domaine
    Set Up: Tenant Setup - HCM
     dans le domaine fonctionnel System.
  9. (Facultatif) Autorisez les travailleurs à désactiver le son des campagnes de recrutement interne.
    Définissez la
    règle de routage de notifications pour les campagnes de recrutement
     dans la tâche
    Modifier la configuration du locataire - Notifications
     pour inclure la
    fréquence autorisée
    suivante
     : .
  11. (Facultatif) Accédez à la
    Console centrale des interactions avec les candidats
    .
    La console centrale affiche les analyses des campagnes de recrutement et des pages d’arrivée publiées, et fournit des liens qui vous permettent d’accéder à des détails et à des rapports supplémentaires.
    Les recruteurs peuvent ajouter un lien vers la console centrale des interactions avec les candidats dans la console centrale de recrutement sous Raccourcis ou ajouter le worklet Interactions avec les candidats à leur page d’accueil Workday.
Les recruteurs peuvent gérer les campagnes et accéder aux analyses à l’aide de la tâche
Mettre à jour des campagnes de recrutement
.