FAQ : Comment les niveaux de garantie sont-ils déterminés pour la preuve d’assurabilité?
Normalement, les niveaux de garantie sont simplement les niveaux de garantie associés à un régime d’assurance précis. Toutefois, vous pouvez souhaiter que les niveaux de garantie de tous les régimes d’avantages sociaux d’un type de garantie soient pris en compte lors de la détermination des modifications des niveaux de garantie. Si vous cochez la case
Inclure tous les régimes d’avantages sociaux dans le type de garantie pour la preuve d’assurabilité
, Workday utilisera tous les régimes d’avantages sociaux.Par exemple, si vous avez un type de garantie pour la santé complémentaire qui comporte trois régimes d’avantages sociaux : le régime A, le régime B et le régime C, la garantie de ces régimes est la suivante :
Régime A | Régime B | Régime C |
|---|---|---|
10 000 | 100 000 | 1 x salaire |
25 000 | 200 000 | 2 × salaire |
50 000 | 300 000 | 3 × salaire |
75 000 | 400 000 | 4 × salaire |
Les autres règles de l’événement sont les suivantes :
- Changement de niveau - Maximum autorisé sans preuve d’assurabilité= 2
- La caseInclure tous les régimes d’avantages sociaux dans le type de garantie pour la preuve d’assurabilitéest cochée.
Un employé avec un salaire de 40 000 CAD qui choisit actuellement 25 000 CAD dans le régime A choisit 2X dans le régime C. L’employé doit se soumettre au processus de preuve d’assurabilité, car le passage de 25 000 CAD à 2X (80 000 CAD) correspond à un changement de 4 niveaux.
Workday prend en compte les niveaux comme suit :
- 10 000
- 25 000
- 1X (40 000)
- 50 000
- 75 000
- 2X (80 000)
- 100 000
- 3X (120 000)
- 4X (160 000)
- 200 000
- 300 000
- 400 000