Definición de reglas de programa de calibración

Cree reglas de condición para definir la elegibilidad del trabajador para los programas de calibración. Puede usar la regla para restringir el grupo de trabajadores en el evento de calibración. La calibración excluye automáticamente a los trabajadores contingentes y a las organizaciones inactivas, y solo incluye las posiciones principales de trabajador. Si una regla de condición cambia después del inicio de la calibración, la tarea

Gestión de calibración

solo incluye los cambios de trabajador que cumplan con la regla de condición rectificada.

Las reglas de calibración son similares a las reglas de revisión de empleado y de talento. La regla evalúa si los empleados cumplen los criterios especificados, como la fecha de contratación. También puede crear categorías para organizar las reglas de calibración con la tarea

Mantenimiento de categorías de regla de condición

.

Si las reglas del programa de calibración limitan los trabajadores que pueden participar en la calibración, Workday evaluará estas reglas cada vez que ejecute el informe

Gestión de calibración

. Si su programa utiliza una regla con muchas condiciones o campos calculados, esta tarea puede tardar en cargarse.