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Zuletzt aktualisiert: 2026-03-13
Zeitberechnungsgruppen erstellen

Zeitberechnungsgruppen erstellen

Erstellen Sie Zeitberechnungsgruppen, um Selektionskriterien für Zeitberechnungen von Mitarbeitern festzulegen. In der Regel basiert die Auswählbarkeit für Zeitberechnungsgruppen auf Standort oder Gewerkschaftsorganisation. Mitarbeiter können sich für mehrere Zeitberechnungsgruppen qualifizieren. Workday prüft, ob der Mitarbeiter die Selektionsregeln am letzten Tag der Woche im Zeiteingabekalender (oder am Austrittsdatum des Mitarbeiters, falls früher) erfüllt.
  1. Öffnen Sie die Aufgabe
    Zeitberechnungsgruppe erstellen
    .
  2. (Optional) Um die Zeitberechnungsgruppe auf der Stelle "" anstatt auf dem Mitarbeiter "" zu basieren, aktivieren Sie das Kontrollkästchen "
    Stellenbasiert"
     .
    Sobald Sie eine Zeitberechnungsgruppe als mitarbeiterbasiert oder stellenbasiert gespeichert haben, können Sie ihre Basis nicht mehr ändern. Berechnungen können sowohl zu mitarbeiter- als auch zu stellenbasierten Zeitberechnung gehören. Daher können Mitarbeiter sowohl für mitarbeiterbasierte als auch für stellenbasierte Zeitberechnungen auswählbar sein. Berechnungen in mitarbeiterbasierten Gruppen werden für alle Zeitblöcke für einen Mitarbeiter ausgeführt. Berechnungen in stellenbasierten Gruppen werden nur für Zeitblöcke für ausgewählte Stellen ausgeführt.
    Mitarbeiter sollten nicht für die gleiche Zeitberechnung auswählbar sein, sowohl aus einer mitarbeiterbasierten als auch aus einer stellenbasierten Zeitberechnungsgruppe. Ist dies der Fall, führt Workday die Berechnung für alle zugehörigen Zeitblöcke aus. Verwenden Sie die Aufgabe
    Time CAT ausführen,
     um nach überschneidenden Auswählbarkeiten zu suchen.
  3. Erstellen Sie einen Snapshot, der zu einem bestimmten Datum aktiv ist.
    Wählen Sie das Gültigkeitsdatum aus der
    Werteliste
     Gültigkeitsdatum.
  4. Wählen Sie aus der
    Werteliste
     Zeitberechnungen die Zeitberechnungen, die in die Gruppe aufgenommen werden sollen.
  5. Geben Sie über die
    Werteliste Mitarbeiterauswählbarkeit
     an, wer für die Zeitberechnungen auswählbar ist.
    Wählen Sie eine oder mehrere Selektionsregeln für die Zeiterfassung. Mitarbeiter müssen die Kriterien für alle Selektionsregeln erfüllen, die Sie bei der Zeiterfassung auswählen.
    Die Auswählbarkeit basiert auf der Haupttätigkeit des Mitarbeiters, es sei denn, Sie definieren Regeln, die alle Tätigkeiten referenzieren.
  6. (Optional) Wählen Sie aus der Werteliste
    Land/Landesregion
     die Länder oder Landesregionen aus, für die die Zeitberechnungsgruppe gilt. Die Auswahl eines Werts in diesem Feld verbessert die Performance von Zeiterfassungstransaktionen, die Zeitberechnung prüfen.
Erstellen Sie eine Zeitberechnungsgruppe für Gewerkschaftsmitglieder. Wählen Sie alle Zeitberechnungen, die für Gewerkschaftsmitglieder gültig sind, und geben Sie an, dass die Gewerkschaftszugehörigkeit eine Voraussetzung für die Auswählbarkeit ist.
  • Sie können zusätzliche Snapshots für Berechnungsgruppen erstellen, indem Sie auf
    Hinzufügen +
    klicken.
  • Prüfen Sie den Bericht
    Auswählbarkeit des Mitarbeiters für Zeitkomponenten
    , um Ihre Änderungen für einen bestimmten Mitarbeiter zu validieren.