Procedura: Configurare i modelli di feedback
È possibile utilizzare i modelli di feedback per ottenere e fornire feedback specifici e coerenti sulle performance lavorative aggiungendo domande create dall'utente. È possibile creare tre tipi di modelli di feedback:
- Feedback per valutazione Disponibile nell'elencodi valori Modello feedbacknell'attivitàRichiesta feedbackquando si include lo stepRichiesta feedback su valutazionenelle valutazioni delle performance o nei piani di sviluppo.
- Feedback su di me Disponibile nell'attivitàRichiesta feedback su di me.
- Feedback su collaboratore Disponibile nell'attivitàRichiesta feedback su collaboratore.
- Creare una libreria di domande da utilizzare nei modelli di feedback.
Le seguenti attività vengono popolate con le domande definite nei modelli predefiniti, se configurate nell'attività
Gestione configurazione feedback
: - Richiesta feedback su di me
- Richiesta feedback su collaboratore