FAQ : Puis-je envoyer une enquête Pulse à un petit groupe d’employés ?
Vous pouvez créer plusieurs calendriers d'enquête et utiliser le ciblage pour inclure ou exclure des segments d'employés, selon vos besoins.
Nous vous recommandons d'aligner les dates de fin de l'enquête lorsque vous exécutez plusieurs enquêtes en même temps. Voir Concept : Plusieurs calendriers d'enquêtes.
Les données d’enquête issues de petites enquêtes par impulsions sont également agrégées dans les résultats de l’entreprise. Les scores du tableau de bord au niveau de l'entreprise seront mis à jour lors des petites séries d'enquêtes par impulsions, mais ils ne provoqueront pas nécessairement un recalcul du tableau de bord de l'entreprise. La même chose se produira pour les segments qui contiennent des employés de la population de l'enquête par sondage. En règle générale, les tableaux de bord ne recalculent les domaines d'intérêt, les points forts et les sujets que si l'une de ces conditions est vraie :
- 30% des salariés du segment sont dans le cycle d'enquête.
- La participation agrégée est supérieure de 25 % depuis le précédent recalcul.
Pour la configuration, suivez Étapes : Lancer le sondage. Assurez-vous également d’exclure la population de l’enquête par impulsions des autres calendriers d’enquête, si nécessaire.