Konzept: Embedded Fetch
Um dieses Feature verwenden zu können, müssen Sie folgende erforderliche SKUs abonnieren:
- HiredScore AI for Recruiting ( AIRC)
- Recruiting
Für eingebetteten Interner Fetch:
- HiredScore AI for Talent Mobility (AITM)
- Talentoptimierung
Wenn Sie eine SKU kaufen möchten, wenden Sie sich an Ihren Customer Account Executive.
Der eingebettete Fetch von Workday HiredScore erweitert die Funktionen "Fetch", "Dynamischer Fetch" und "Interner Fetch" und überträgt sie direkt in Workday Recruiting. Auf diese Weise können Benutzer innerhalb der Workday-Benutzeroberfläche für Personalanforderungen auf das KI-gesteuerte Tool zur Wiedererkennung von Kandidaten zugreifen.
Zusätzlich zur Anzeige empfohlener Leads können Benutzer folgende Workday-Aktionen direkt in der Personalanforderung ausführen:
- Zur Bewerbung auffordern
- Nachricht senden
- Zu Pool hinzufügen
- Mit Kollege teilen
- Mit einstellendem Manager teilen
Sie können diese Workday-Aktionen für bis zu 15 Leads gleichzeitig ausführen. Jede Aktion, die Sie über Embedded Fetch ausführen, wird direkt in Workday als anwendbar protokolliert:
- Aktivitäts-Stream
- Bericht Kandidatenkommunikation
- Zeitachse der Recruiting-Historie
- Fetch-Lead
- Grid Fetch
Der eingebettete Fetch in Workday ist für alle Personalanforderungen verfügbar, die in HiredScore für Fetch aktiviert sind. Zusätzliche Personalanforderungen in Workday können auch in Embedded Fetch angezeigt werden, wenn der Rolle ein HiredScore Lizenzinhaber zugewiesen ist (auch wenn die Personalanforderung nicht in HiredScore angezeigt wird).
Wenn Ihr Unternehmen eine andere Integration mit einem Nicht-Workday-Produkt hat (z. B. ein ATS oder ein CRM-System), sind alle relevanten Leads, die aus dieser Quelle identifiziert werden, nur in HiredScore und nicht in Embedded zu sehen Fetch Workday in ein späteres Release (Safe Harbor).
Um Embedded Fetch verwenden zu können, müssen Sie über eine aktive HiredScore -Lizenz verfügen und der Personalanforderung "" zugewiesen oder mit dieser verknüpft sein. Für HiredScore Benutzer mit Administrator-Lizenzen ist die Zuweisung zur Personalanforderung für den eingebetteten Fetch nicht erforderlich. Die Personalanforderung selbst muss jedoch einem Lizenzinhaber zugewiesen werden.
Sie können Nachrichten- und Benachrichtigungsvorlagen von Workday verwenden, wenn Sie Nachrichten senden und Leads zur Bewerbung mit dem Feature „Egebetteter Fetch“ auffordern.