步驟：配置共同扣除欠款限額以包含其他隨需給付工資
您的用戶「」中已配置一個現有的共用扣除欠款限額。
您可以使用此程序，在計算正職員工的共同扣除欠款限額時，將透過額外隨需給付 (ODA) 支付的工資計入。此配置可確保Workday在計算欠款收回的最高金額時，能考量這些 ODA工資。
- 存取建立收入項任務。步驟︰建立收入。
- 使用下列值，建立第一個自結收入，以擷取 ODA 付款的工資：選項說明姓名︰ODA 工資備忘錄群組︰備忘錄分錄 (無薪資單)薪資組成群組︰。
- 在員工適用資格區段中，建立以下值比較計算：選項說明欄位︰隨需額外給付運算子︰等於比較值︰True
只有當薪資結果的非週期性 (給付)類型為「隨需增加」時，才會計算收入。在計算詳細資料區段中，選取包含隨需給付其他付款中解析收入的計算。如果您未使用給付總額計算，請配置給付組成的 PCG。 - 建立包含以下值的ODA 工資備忘錄收入的薪資結餘：
選項 說明 名稱官方發展援助工資備忘錄本期薪資結餘在目前總淨額中包含所有追溯值請選取此核取方塊︰。薪資組成ODA 工資備忘錄結餘期間目前期間- 存取建立收入項任務步驟︰建立收入項
- 使用這些值建立第二個自結收入，用於週期計算。注意︰此自結收入只會在以下正常工作週期中解決，且存在 GTN 按比例分配的情況下，只會在第一個 GTN 拆分或子期間內解決。
選項 說明 名稱輸入 ODA 工資備忘錄 (週期性)。執行種類適用資格Regular員工適用資格使用下列值建立值比較與計算︰名稱︰官方發展援助工資備註目前期間總分 0種類︰薪資第 1 個運算元︰ODA工資本期薪資結餘運算子︰大於第 2 個運算元︰0在同一列中，使用下列值建立另一個值比較計算︰名稱︰期間︰子期間開始日期 = 期間︰子期間開始日期種類︰薪資第 1 個運算元︰期間︰子期間 - 為日期運算子︰等於第 2 個運算元︰期間︰子期間開始日期計算詳細資料從計算提示中選取ODA 工資本期薪資結餘。群組在未指定日期分頁上，從「群組」提示中選取「備忘錄輸入 (無薪資單)」。 - 存取編輯執行種類任務。
- 在執行種類提示中，選取「一般」。
- 在一般分頁上，將備忘錄分錄 (無薪資單)薪資組成群組新增至要計算的其他薪資組成群組欄位。
- 在非週期性分頁的「要處理的薪資組成」網格中，新增以下列：
要計算的薪資組成執行類型狀態ODA 工資備忘錄隨需給付作用中 - 存取維護共用扣除欠款限額任務。在您要更新的限額中，在「工資」欄位上選取「ODA 工資備忘錄 (週期性)」。
現在， Workday在計算指定執行種類中已處理正職員工的「共同扣除欠款限額」時，已納入隨需額外工資的計算結果。