定義校準方案規則
安全性：「Performance Enablement」或「Talent Pipeline」功能區中的「Set Up: Calibration」網域。
建立條件規則，定義校準方案的員工適用資格。您可以使用此規則來限制校準事件中的員工群體。校準會自動排除約僱人員和非作用中組織，並且僅包含員工的主要職位。如果校準啟動後條件規則有所變更，
管理校準
任務就只會包含符合修改後條件規則的員工變更。校準規則類似正職員工考核及人才評估規則。此規則會評估正職員工是否符合您指定的條件，例如僱用日期。您也可以使用
維護條件規則種類
任務建立種類以整理校準規則。如果您的校準方案規則有限制可參與校準的員工，Workday 將會在您每次執行
管理校準
報告時評估這些規則。如果您的方案使用含有許多條件或計算欄位的規則，那麼載入此任務可能需花一些時間。- 存取建立校準方案規則任務。
- 輸入說明以區分規則。
- (選用) 選取規則種類。
- 若要複製現有條件，請在從以下規則複製條件提示中選取規則。
- 在規則條件網格中建置條件規則，用於識別符合特定校準方案資格的正職員工。
- 建立校準方案時，請在適用對象欄位中選取此規則
- 若要修改規則，請使用編輯校準方案規則任務