常见问题：查看薪资结果
- 谁可以查看薪资结果？
- 您的安全策略可控制薪资结果的可见性。您可以使用薪资构成安全段来进一步定义对薪资结果的访问权限。有关更多信息，请参见 示例：控制收入与扣减结果的可见性。
- 哪些报告可用于查看薪资结果？
- 要查看包含薪资结果的报告，请访问“Workday 标准报告”报告，并选择“薪资处理/结果”作为报告种类。
- 如何查看欠款金额（包括离职员工的欠款）？
- 访问“薪资计算结果 - 未结欠款余额组合报告”（由“Reports: Pay Calculation Results (Reports: Indexed Data Source Filters)”域提供安全性）。您可以查看按薪资期间汇总的未结欠款余额，包括离职员工的金额。
- 如何确保“时数”显示在“查看薪资结果”报告中？
- 访问“编辑收入”或“编辑扣减”任务。在包含时数相关计算的行中，滚动至“结果”版块，然后选择“显示当前值”。
- 为什么没有在员工的薪资结果中汇总其时数？
- 仅在以下情况下，Workday 才会按期间或子期间聚合每日薪资输入中的员工时数：
- 您已在要聚合的薪资构成上配置了与时数相关的薪资构成相关计算 (PCRC)。
- 输入中的所有工作标记都是相同的。
- 薪资输入上只有 1 个输入行。
- 薪资输入是一次性的。
- 在添加以下内容时，请确保选中聚合云计算 (PCRC) 上的“聚合”复选框：
- 新的与时数相关的薪资构成或薪资构成相关计算 (PCRC)。
- 带有时间计算标记的薪资构成
- 如何确保“运行薪资计算”任务中的深入挖掘报告根据更新后的审核规则配置更新标志？
- 当您更改审核规则配置时，这些标志仅在您重新计算期间组和薪资发放组时才会发生变化。
- 如何查看在加拿大境外工作的加拿大员工的按需付款和手动付款结果？（加拿大）
- 在以下情况下，Workday 会在某些薪资结果中显示“美国”或“其他”：
- 员工是加拿大人，但在加拿大境外工作。
- 您为一名在加拿大境外的加拿大员工重设了“省机构（工作）”。
访问“薪资结果”报告。对于在加拿大境外的加拿大员工，“薪资结果”报告的以下字段会显示“美国”或“其他”：- “结果详细信息”版块中的“雇用省”
- 在“应发薪资至实发薪资”选项卡的“税务”版块中，找到“Worktagsforprovince Income Tax [PIT] [CAN]”。此外，以下账户中的工资和应税工资：的非周期性金额将显示，但其他税费将显示为零。
- 在“税务选择”选项卡上的“税务机构 - （工作）”版块中，选择“省（工作）”。
“其他薪资构成”选项卡的“其他”版块中的“省税计算工作标记”字段根本不会显示。 - 如何查看 Workday 在薪资计算中使用的人力资本管理 (HCM) 信息？(FRA)
- 如果您同时拥有 Workday Payroll 和 HCM 的使用许可，请执行以下操作：
- 从员工个人资料中，单击 。
- 单击要查看的结果对应的放大镜图标，然后选择“员工详细信息”选项卡。
显示的 HCM 信息来自上次运行薪资计算时的状态。 - 如何查看法定薪资计算中使用的中间值？(FRA)
- Workday 提供了多项备忘录扣减，用于计算法定计算范围内的中间值。示例：您可以在“备忘录 - URSSAF 扣减的参考值”的相关计算中，查看 URSSAF 缴费额度的每月上限。要查看员工的中间结果，请从员工个人资料中访问“查看薪资结果”报告中的“应发薪资至实发薪资”选项卡。然后，您可以查看备忘录扣减的相关值。