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上次更新时间 :2026-03-13
创建时间计算组

创建时间计算组

创建相关的时间计算组,以指定时间计算的员工适用资格条件。通常,时间计算组的适用资格基于地点或工会组织。员工可以符合多个时间计算组的条件。Workday 会进行检查以查看员工在时间输入日历上的一周最后一天(或员工离职日期,以较早者为准)是否满足适用资格规则的条件。
  1. 访问“创建时间计算组”
    任务。
  2. (可选)要根据职位而非员工来创建时间计算组,请选中
    “基于职位”
    复选框。
    将时间计算组保存为基于员工或基于职位后,您无法更改其基准时间。计算可以同时属于基于员工和基于职位的时间计算组。因此,员工可能同时符合基于员工和基于职位的时间计算的条件。在基于员工的组中,计算会对员工的所有时间块运行。在基于职位的时间组中,计算仅对所选职位的时间块运行。
    员工不应当同时符合基于员工的时间计算组和基于职位的时间计算组的条件。如果是,则 Workday 对其所有时间块运行该计算。使用“
    运行时间配置分析器工具”
    任务来检查是否存在重叠的适用资格。
  3. 创建在特定日期处于有效状态的快照。
    从
    “生效日期”
    提示中选择生效日期。
  4. 从“
    时间计算”
    提示中,选择要包括在组中的时间计算。
  5. 从
    “员工适用资格
    ”提示中指定符合时间计算条件的人员。
    选择一个或多个考勤适用资格规则。员工必须满足您选择的所有适用资格规则的条件才能报告时间。
    适用资格基于员工的主要职务,除非您定义了引用所有职务的规则。
  6. (可选)从
    “国家/地区或区域”
    提示中,选择时间计算组适用的国家/地区或国家/地区的区域。在此字段中选择一个值可以提高用于检查时间计算组的考勤事务的性能。
为工会员工创建一个时间计算组。选择对工会成员有效的所有时间计算,并指定工会成员资格是适用资格的一个必要条件。
  • 您可以通过单击
    “添加 +”
    来创建其他计算组快照。
  • 检查“查看员工的时间适用资格”
    报告,验证您针对特定员工所做的变更。