管理职位雇用冻结
安全性：“Staffing”功能区域中的“Manage Organization Hiring Freeze”域。
您可以冻结和取消冻结雇用，从而管理人员配备。职位管理的人员配备模型支持在以下级别进行的雇用冻结：
- 整个组织
- 特定职位
“管理组织雇用冻结”任务不属于业务流程，也不包括其他步骤或审批工作流。因此，请将其访问权限限定为不需要审批即可冻结和取消冻结职位的角色。
或者，您可以使用“管理职位冻结”任务在使用职位管理模型的组织中提交冻结和取消冻结操作以供审批。
- 选择组织。
- 从组织的相关操作菜单中，选择雇用冻结类型：
- 对于整个组织，请选择“人员配备”“管理组织雇用冻结”。
- 对于特定职位，请选择“人员配备”“管理职位雇用冻结”。
- 选中或清除“雇用冻结”复选框。如果您冻结的是已招职位，则无法在人员离职时重新进行人员配备。未招职位一旦被冻结，将暂时无法用于人员配备。