Referência: dicas rápidas de amostra para gerenciar equipes flexíveis

Você pode usar estas dicas rápidas de amostra como ponto de partida quando adicionar suas próprias dicas rápidas ao processo de negócios

Gerenciar equipe flexível

usando o relatório

Espaço de trabalho de orientação

.

As informações de amostra que fornecemos podem não se aplicar às suas necessidades comerciais ou à configuração de locatário. Modifique e revise todas as informações de acordo com os requisitos de seu locatário antes de publicar esta orientação em seu locatário.

Se o seu locatário usa rótulos personalizados para fazer referência a projetos paralelos ou trabalhadores, atualize os títulos e descrições das dicas rápidas para usar também os rótulos personalizados.

Definição de equipe

As tarefas Criar equipe flexível
, Editar equipe flexível
e Retificar equipe flexível
incluem duas páginas. Esta seção abrange as dicas rápidas da primeira página, que oferece as mesmas opções para todas as equipes flexíveis. Na segunda página, as equipes flexíveis simples e avançadas têm conjuntos de opções diferentes.

Campo	Título da dica rápida	Descrição da dica rápida	Considerações
Tipo de equipe	Tipo de equipe	Selecione: Equipe flexível avançada para uma equipe flexível com funções. Cada função pode ter configurações diferentes, como local, número de trabalhadores e habilidades obrigatórias. Equipe flexível simples para uma equipe flexível sem funções. As configurações da equipe flexível se aplicam a todos os membros. Depois de criar a equipe, você não pode alterar o tipo de equipe.	Não disponível na edição de uma equipe flexível ou na revisão de uma equipe flexível após o envio. Considere adicionar um link ao tópico Criar equipes flexíveis .
Data de início	Data de início	Insira a data de início da equipe flexível.	As funções da equipe flexível podem ter suas próprias datas de início.
Data de término	Data de término	Insira a data de término da equipe flexível. Deixar o valor em branco para uma equipe flexível em andamento.	As funções da equipe flexível podem ter suas próprias datas de término.
Tipo	Tipo	Selecione o tipo de equipe flexível.	Configure as opções de tipo acessando a tarefa Manter tipos de equipe flexível . Você também pode configurar o domínio Manage: Flex Team Types para restringir alguns tipos.
Imagem de exibição	Imagem de exibição	Selecione uma imagem de exibição para a equipe flexível.

Requisitos simples para membro de equipe flexível

Essas dicas rápidas de amostra se aplicam às opções da segunda página quando você cria, edita ou revisa uma equipe flexível simples.

Campo	Título da dica rápida	Descrição da dica rápida	Considerações
Habilidades obrigatórias	Habilidades obrigatórias	Selecione as habilidades que você quer que os membros da equipe flexível tenham. Suas seleções melhoram as recomendações para candidatos e anfitriões de projetos paralelos.
Disponibilidade	Disponibilidade	Selecione o nível de disponibilidade que você quer que os membros da equipe flexível tenham.	Configure as opções de disponibilidade acessando a tarefa Manter disponibilidade da equipe flexível . Considere incluir diretrizes para níveis de disponibilidade.
Número de trabalhadores	Número de trabalhadores	Insira o número máximo de trabalhadores que são necessários para a equipe flexível. Você ainda pode concluir a equipe flexível quando ela não está com a alocação de pessoal completa.
Local	Local	Informe um local para a equipe flexível. Deixe o valor em branco quando você está aceitando candidatos de vários locais.
Remoto	Requisitos do posto	Selecione No local , Remoto ou ambos para indicar onde os membros da equipe flexível devem gastar seu tempo durante o trabalho.	Considere incluir diretrizes para os requisitos de cargo.
Categoria	Categoria	Selecione a categoria da equipe flexível.	Configure as opções de categoria acessando a tarefa Manter categorias de equipe flexível .
Adicionar trabalhadores	Adicionar trabalhadores	Adicione trabalhadores à equipe flexível. Depois de criar a equipe flexível, o Workday recomenda candidatos para ela.

Funções avançadas de equipe flexível

Essas dicas rápidas de amostra se aplicam às opções da segunda página quando você cria, edita ou revisa uma equipe flexível avançada.

Campo	Título da dica rápida	Descrição da dica rápida	Considerações
Título da função	Título da função	Insira um título para uma função na equipe flexível avançada.
Descrição da função	Descrição da função	Digite uma descrição para a função. Por padrão, esse campo mostra a descrição da equipe flexível.
Habilidades necessárias para a função	Habilidades necessárias para a função	Selecione as habilidades para a função. Suas seleções melhoram as recomendações para candidatos e anfitriões de projetos paralelos.
Data de início	Data de início	A data de início da função	Esse campo mostra a data de início da equipe flexível por padrão.
Data de término	Data de término	A data de término da função Deixar em branco para uma função contínua.	Esse campo mostra a data de término da equipe flexível por padrão.
Disponibilidade	Disponibilidade	Selecione o nível de disponibilidade que você quer que os membros da equipe flexível tenham.	Configure as opções de disponibilidade acessando a tarefa Manter disponibilidade da equipe flexível . Considere incluir diretrizes para níveis de disponibilidade.
Número de trabalhadores	Número de trabalhadores	Insira o número máximo de trabalhadores que a função precisa. Você ainda pode concluir a função quando ela não está com a alocação de pessoal completa.
Local	Local	Insira um local para a função. Deixe o valor em branco quando você está aceitando candidatos de vários locais.
Remoto	Requisitos do posto	Selecione No local , Remoto ou ambos para indicar onde os trabalhadores nesta função devem permanecer enquanto trabalham.	Considere incluir diretrizes para os requisitos de cargo.
Categoria	Categoria	Selecione a categoria para a função.	Configure as opções de categoria acessando a tarefa Manter categorias de equipe flexível .
Adicionar trabalhador	Adicionar trabalhador	Adicione trabalhadores à função. Depois de criar a equipe flexível, o Workday recomenda candidatos para ela.