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Última atualização: 2023-09-08
Perguntas frequentes: arredondamento e precisão nos cálculos de revisão de remuneração

Perguntas frequentes: arredondamento e precisão nos cálculos de revisão de remuneração

Como o Workday arredonda os valores de bonificação?
O Workday:
  1. Calcula e armazena todos os valores com precisão de até 12 casas decimais.
  2. Aplica a regra de arredondamento, se configurada no plano de bonificação, tanto à bonificação total quanto aos alvos e valores não discricionários.
  3. Aplica o arredondamento de precisão da moeda para cima com até 6 casas decimais.
O Workday não atualiza valores devido a alterações nos resultados do scorecard ou planos de remuneração enquanto a revisão de remuneração está em andamento, exceto:
  • Quando você executa a tarefa
    Recalcular provisão e prêmios
     .
  • Durante o processamento de conjuntos de regras de participação que usam a opção
    Atualizar dados mais recentes do colaborador
     .
  • Durante a etapa
    Gerenciar financiamento de bonificação
     de
    Iniciar processo de revisão de remuneração
    , o Workday atualiza os valores com base no scorecard de financiamento da empresa.
  • Quando você acessa a tarefa
    Revisão de remuneração, Recalcular alvos de bonificação
     . O Workday atualiza os valores dos prêmios não discricionários, mas não os valores discricionários.
  • Quando você remove e adiciona novamente colaboradores usando o relatório
    Manter participação do colaborador no processo de revisão de remuneração
     .
Para exibir como o Workday calculou uma bonificação, acesse o relatório
Visualizar cálculo de bonificação
 .
Por que os valores exibidos no Workday não correspondem aos cálculos feitos fora do Workday?
O Workday calcula e armazena números internamente com uma precisão de até 12 casas decimais. Os aplicativos de planilha limitam o número de casas decimais em uma única célula.
O Workday exibe valores na interface de usuário e nos relatórios com uma precisão menor, geralmente com 4 ou 2 casas decimais. Isso economiza espaço e melhora o desempenho. Ao exibir valores na interface de usuário e em relatórios, o Workday trunca os valores decimais sem alterar o valor persistente e não faz arredondamentos. Exemplo: o Workday armazena 92,123498765432, mas exibe 92,1234 sem alterar o valor armazenado.
Ao criar provisões para revisões de remuneração, o Workday usa metas individuais do colaborador, se configuradas, ou calcula uma parcela percentual individual da provisão total com uma precisão de até 6 casas decimais. O Workday então armazena a contribuição de provisão de cada colaborador com uma precisão de até 12 casas decimais.
Exemplo:
  • Um colaborador tem um pagamento base atual de 29.237,90.
  • Você insere um valor de aumento por mérito de 1.023,40 (duas casas decimais).
  • O Workday calcula o aumento percentual e armazena o valor com uma precisão de até 12 casas decimais: (1.023,40 / 29.237,90) * 100 = 3,500251386043.
  • O Workday trunca o valor com 4 casas decimais para exibição na interface de usuário e nos relatórios como 3,5002.
A verificação do cálculo com menos precisão resulta em uma diferença de 0,02 (arredondada para precisão da moeda):
  • Usando o valor exibido: (3,5002/100) * 29.237,90 = 1.023,38.
  • Usando o valor persistente: (3,500251386043/100) * 29.237,90 = 1.023,40.