Conceito: experiência profissional e tipos de treinamento
Experiência profissional
Você pode adicionar diferentes tipos de experiência profissional e associar níveis às experiências em:
- Perfis de cargo
- Avaliações de talentos
- Perfis do trabalhador
Você pode usar a tarefa
Manter experiências profissionais
para criar, editar e excluir experiências profissionais. Para cada experiência profissional, crie diferentes Níveis
de experiência. Os níveis podem rastrear anos de experiência, nível de proficiência ou outra medida que você deseja associar à experiência. Você pode opcionalmente especificar a Ordem de classificação de fichas de talentos
para controlar a prioridade da experiência conforme ela é exibida na ficha de talentos.Tipos de treinamento
Os tipos de treinamento estão disponíveis para serem adicionados aos perfis de trabalhadores e cargos. Exemplos:
- Presencial
- Online
- Livro didático
- No local de trabalho
Adicione
Treinamento
aos perfis de trabalhadores ou cargos usando a tarefa Configurar grupo de perfil
. Você pode adicionar essa seção ao:
- Grupo de perfilVisão geral,CarreiraouDesempenhonos perfis dos trabalhadores.
- Grupo de perfilQualificaçõesem perfis de cargos.
Quando você converte trabalhadores terceirizados em colaboradores ou quando readmite ex-colaboradores, o Workday transfere o treinamento anterior para a nova função.
Excluir ou desativar experiência profissional ou tipos de treinamento
- Marque a caixa de seleçãoInativopara remover uma experiência profissional, um nível de experiência ou um tipo de treinamento das listas de seleção. Embora inativos, esses itens permanecem válidos para os colaboradores que já os selecionaram.
- Exclua uma experiência profissional, um nível de experiência ou um tipo de treinamento removendo sua linha da tabela de definição. Você só pode excluir itens que não estão em uso.
Quando você desativa um nível de experiência ou tipo de treinamento, pode ser necessário atualizar perfis de cargo ou outros objetos para refletir um nível de experiência ou tipo de treinamento válido. Quando você envia alterações para um perfil de cargo que inclui uma experiência profissional inativa, deve remover a entrada inativa.