Ir para o conteúdo principal
Administrator Guide
Última atualização: 2023-06-23
Criar dimensões de FTE

Criar dimensões de FTE

Segurança:
Set Up: Staffing
na área funcional Staffing.
Defina intervalos para FTE (equivalente de tempo integral) e FTE misto para um trabalhador ou a posição de um trabalhador. O valor da dimensão de FTE será um intervalo dentro do qual o FTE real do trabalhador se enquadra. por exemplo, um FTE de 75% se enquadraria no intervalo de dimensões de 75% a 100%.
As dimensões de FTE estão disponíveis para regras de benefícios e ausências, bem como dimensões de detalhamento em relatórios personalizados. Elas são obrigatórias se você quiser usar o FTE para dois tipos de regras de lançamento em conta:
  • Despesas com folha de pagamento
  • Despesa de benefícios extrassalariais
A maioria das políticas de negócios usa apenas um tipo de dimensão de FTE. No entanto, você pode usar dimensões FTE mistas e padrão em relatórios de matriz e em definições de elegibilidade, cálculo e regra contábil.
  1. Acesse a tarefa
    Manter dimensões de FTE
    .
  2. Selecione um
    Tipo de dimensão de FTE
    :
    Opção Descrição
    Dimensão de FTE - FTE misto na posição
    Calcula o FTE com base no FTE semanal da posição dividido pelo percentual de anos trabalhados na posição.
    Dimensão de FTE - Na posição
    Calcula o FTE com base nas horas semanais trabalhadas na posição divididas pelas horas semanais da posição.
    Dimensão de FTE - FTE misto total do trabalhador
    Calcula o FTE com base no FTE semanal dividido pelo percentual de ano trabalhado pelo trabalhador.
    Dimensão de FTE - FTE total do trabalhador
    Calcula o FTE com base nas horas semanais trabalhadas divididas pelas horas semanais do trabalhador para a posição.
  3. Especifique uma faixa percentual mínima e máxima para uma ou mais
    dimensões de FTE
    .
    O Workday deriva entradas no campo
    Dimensão de FTE
    com base nos valores que você especifica nos campos
    Mínimo de FTE
    e
    Máximo de FTE
    .
    Por exemplo, se você seleciona
    FTE misto total no trabalhador
    como o
    Tipo de dimensão de FTE
    e insere 0 para
    FTE mínimo
    e 49 para
    FTE máximo
    , o campo
    Dimensão de FTE
    exibe
    FTE misto total no trabalhador: 0% - 49%
    .
    Os dois tipos de dimensão de trabalhador totalizam todas as posições de um trabalhador. Se você não tem várias posições, o Workday reflete o FTE do cargo principal ou o FTE misto. O FTE misto é igual ao FTE semanal se você não usar o pagamento acadêmico.
A tabela a seguir mostra a aplicação das dimensões de trabalhador FTE:
Trabalhador 1
Posição 1
Trabalhador 2
Posição 1
Trabalhador 2
Posição 2
Trabalhador 3
Posição 1
Horas semanais programadas
40
20
20
20
Horas semanais por padrão
40
40
40
40
Percentual de FTE (horas programadas/horas por padrão)
100%
50%
50%
50%
FTE total (todos os cargos)
100%
100%
100%
50%
Valor de dimensão de FTE total
80% - 119%
80% - 119%
80% - 119%
40% - 79%
Pagamento acadêmico: período de trabalho anual
9 meses
9 meses
Nenhum valor
Nenhum valor
Percentual anual do período de trabalho do ano
75%
75%
Nenhum valor
Nenhum valor
FTE misto (% do ano X FTE)
75%
37.5%
50%
50%
FTE misto total (todos os cargos)
75%
87.5%
87.5%
50%
Valor de dimensão de FTE misto total
51% - 80%
81% - 110%
81% - 110%
1% - 50%
Use o relatório
Visualizar dimensões de FTE
para revisar os detalhes da dimensão de FTE.