Stappen: herclassificatieverloven (FRA) instellen

Voor verdiende inkomsten en herclassificatievergoedingen gelden verschillende wettelijke berekeningen tijdens de volgende fasen van herclassificatieverlof:

Opzegtermijn.

Wettelijke periode.

Verlenging na de wettelijke periode.

U kunt Workday instellen om:

Betaal de juiste inkomsten tijdens elke fase van herclassificatieverlof.

Herclassificatievergoedingen die tijdens de wettelijke periode zijn betaald, worden vrijgesteld van bijdragen van gemeen recht.

Herclassificatievergoedingen voor proefpersoon die tijdens de wettelijke periode zijn betaald aan CSG/CRDS voor vervangingsinkomen.

Herclassificatievergoedingen zijn onderhevig aan aanvullende pensioenbijdragen.

Open de taak

'Gezinsverlof onderhouden'

Voeg een nieuwe rij toe en voer 'Herclassificatie' in het veld

'Familienaam speciaal verlof'

in.

Beveiliging: instellen: domein speciaal verlof
in het functionele gebied 'Verlof' en 'Verlof'.

Typen speciaal verlof maken.

Maak een type speciaal verlof voor elke fase van herclassificatieverlof.

Selecteer in de prompt

'Betalingstype speciaal verlof'

Frankrijk
en vervolgens een betalingstype dat is gekoppeld aan herclassificatie speciaal verlof:

Frankrijk - FRA_RC - herclassificatie speciaal verlof - geen bijdragen
. Het AGIRC-ARRCO-plafond voor speciaal verlof wordt niet berekend op basis van dit betalingstype voor speciaal verlof.

Frankrijk - FRA_RC_CONT - herclassificatie speciaal verlof - met bijdragen
. Workday berekent het AGIRC-ARRCO-plafond voor speciaal verlof op basis van dit betalingstype voor speciaal verlof.

Frankrijk - FRA_RC_EX - herclassificatieverlof - verlenging

Frankrijk - FRA_RC_N - herclassificatieverlof - melding

Open de taak

'Verloftoewijzing onderhouden voor salarisadministratie Frankrijk'

Wijs voor

DSN-rubriekcode

S21.G00.65.001
de typen speciaal verlof van uw bedrijf toe aan de

DSN-rubriekwaarde

voor herclassificatieverlof.

Beveiliging: instellen: domein Salarisadministratie - FRA
in het functionele gebied FRA Salaris.

Maak een afzonderlijke inkomsten voor de betaling tijdens elk van de herclassificatieperioden. Voorbeeld: een opzegvergoeding, een herclassificatievergoeding tijdens de wettelijke periode, een herclassificatievergoeding tijdens een verlengde periode.

Voor inkomsten die overeenkomen met de wettelijke herclassificatievergoeding tijdens de wettelijke periode, selecteert u FRA-optellen bij CSG/CRDS op vervangende belastbare basis voor inkomsten en Aftrekken van belastbare basis voor bijdragen van gemeen recht
in de prompt

Groepen

op het tabblad

Met datum zonder ingangsdatum

U kunt door Workday geleverde vergelijkingsberekeningen voor instancesets gebruiken om te bepalen wanneer een medewerker in aanmerking komt. Voorbeeld: betalingstype speciaal verlof is gelijk aan herclassificatie speciaal verlof - wettelijke periode - geen bijdragen
.

Zie Stappen: inkomsten maken.

Gerechtigdheid voor salariscomponent instellen.

Bewerk de gerechtigdheid voor de salariscomponent voor uw inhoudingen voor bijdragen aan een noodfonds.

Wanneer u een salarisberekening verwerkt, geldt het volgende in Workday:

Betaalt de juiste inkomsten tijdens elke herclassificatieperiode.

Hiermee worden herclassificatievergoedingen voor de wettelijke periode vrijgesteld van common law-bijdragen en worden ze onderworpen aan CSG/CRDS op vervangingsinkomen, tenzij anders aangegeven.

Julie, de salarisadministrateur maakt:

Deze typen wettelijk speciaal verlof:

Type wettelijk speciaal verlof	Gekoppeld aan betalingstype speciaal verlof
Herclassificatieverlof - wettelijke periode	Frankrijk - FRA_RC_CONT - herclassificatieverlof - met bijdragen
Herclassificatieverlof - verlenging	Frankrijk - FRA_RC_EX - herclassificatieverlof - verlenging

Deze inkomsten:

Inkomsten	Berekening	Toegevoegd aan salariscomponentgroepen	Gerechtigdheid medewerker
Bijdrage ziektekostenverzekering (inhouding)	Gebaseerd op herclassificatievoorziening.	Statutory ER FRA [FRA]	Betalingstype speciaal verlof is gelijk aan herclassificatie speciaal verlof - wettelijke periode - met bijdragen
Herclassificatievergoeding - wettelijk	65% van het basissalaris	FRA wordt opgeteld bij [FRA] bruto FRA-waarden optellen bij CSG/CRDS op vervangende belastbare basis voor inkomsten en aftrekken van belastbare basis voor bijdragen van gemeen recht FRA opgeteld bij belastbare basis AGIRC-ARRCO [FRA]	Betalingstype speciaal verlof is gelijk aan herclassificatie speciaal verlof - wettelijke periode - met bijdragen
Herclassificatievergoeding - uitbreiding	80% van het basissalaris	FRA wordt opgeteld bij [FRA] bruto	Betalingstype speciaal verlof is gelijk aan herclassificatie speciaal verlof - verlenging

Stel de runcategorie in om inkomsten te verwerken voor medewerkers met herclassificatieverlof.

Plaats medewerkers met speciaal verlof met het juiste type speciaal verlof wanneer ze met herclassificatieverlof zijn.

Met speciaal verlof plaatsen voor medewerkers