Skip to main content
Administrator Guide
Laatst bijgewerkt: 2024-03-08
Stappen: waardering en rangorde van kandidaten instellen

Stappen: waardering en rangorde van kandidaten instellen

Vacatureaanvragen of doorlopende aanvragen maken.
U kunt kandidaten voor een vacatureaanvraag of een doorlopende aanvraag rangschikken door een sjabloon voor de rangorde van kandidaten toe te wijzen. Configureer rangordesjablonen om de criteria op te geven voor het rangschikken van kandidaten en hoe de rangorde in Workday wordt berekend.
  1. Configureer deze domeinen in het functionele gebied Recruiting:
    • Proces: waardering en rangorde
    • Proces: Rangorde - Vacatureaanvraag koppelen
    • Instellen: rangorde
    • Instellen: waardering
  2. Maak sjablonen voor kandidaatwaarderingen om aan vacatureaanvragen toe te wijzen.
  3. Open de taak '
    Sjabloon voor kandidaatwaardering toewijzen'
    .
    Selecteer de vacatureaanvragen waarop u de waarderingssjabloon wilt toepassen.
    Beveiliging: domein
    instellen: waardering
    in het functionele gebied 'Recruiting'.
  4. Maak sjablonen voor rangorde van kandidaten om toe te wijzen aan vacatureaanvragen.
  5. Open de taak '
    Sjabloon voor rangorde kandidaat toewijzen'
    .
    Selecteer de vacatureaanvragen waarop u de rangordesjabloon wilt toepassen.
    Beveiliging: domein
    Set Up: Ranking
    in het functionele gebied 'Recruiting'.
  6. Open de taak
    Rasterconfiguratie bewerken
    .
    Bewerk de configuratie voor het standaardraster voor de kandidatenlijst of een aangepast raster dat wordt gebruikt voor vacatureaanvragen.
    Voor waarderingen selecteert u
    'Kandidaatwaardering'
    in de prompt
    'Veld'
    in het raster '
    Afzonderlijke kolommen
    '
    Selecteer voor classificaties:
    • Kandidaatpositie (sortering)
      in de prompt
      'Veld'
      in de sectie
      'Sorteren'
      .
    • Kandidaatpositie
      in de prompt
      'Veld'
      in het raster '
      Afzonderlijke kolommen'
      .
    Beveiliging: het domein
    'Rasterbeheer'
    in het functionele gebied 'Systeem'.
  7. Open de taak
    Profieloverzicht configureren
    .
    Voeg voor het
    kandidaatprofiel '
    ' het rapport
    'Kandidatenwaardering'
    toe als profielkaart. Gebruikers met toegang tot het profiel van een kandidaat kunnen de waardering van de kandidaat vanuit het profiel bekijken en kunnen aanvullende waarderingsdetails weergeven.
Als u 'Rangorde kandidaten' inschakelt, wordt de knop '
Kandidaten rangschikken'
weergegeven in de lijst 'Kandidaten' van een vacatureaanvraag met een rangordesjabloon. Recruiters kunnen deze knop gebruiken om de rangorde van kandidaten voor de bestelaanvraag te laten berekenen.
Als u 'Kandidatenwaardering' inschakelt, worden waarderingen automatisch berekend wanneer u het kandidatenraster of het rapport
'Kandidatenwaardering'
vanuit het kandidaatprofiel bekijkt.