Skip to main content
Documentatie
Documentatie
Administrator Guide
Laatst bijgewerkt: 2023-06-23
Stappen: de resterende sollicitaties van een kandidaat automatisch afwijzen

Stappen: de resterende sollicitaties van een kandidaat automatisch afwijzen

U kunt Workday configureren om de resterende sollicitaties voor een kandidaat automatisch te sluiten wanneer u deze naar de fase '
Gereed voor aanstelling'
 verplaatst.
  1. Open de taak '
    Recruitingafwijzingen onderhouden'
     .
    1. Voeg de afwijzing toe die u wilt gebruiken voor automatisch afgewezen sollicitaties. Voorbeeld: kandidaat is aangesteld voor een andere functie.
    2. Wijs de afwijzing toe aan een door Workday geleverde afwijzing.
      Deze toewijzing wordt weergegeven als de status voor automatisch afgewezen sollicitaties in het kandidaatprofiel.
    3. Schakel het
      selectievakje 'Resterende functies
       afwijzen' in.
    Beveiliging: domein
    Set Up: Recruiting
     in het functionele gebied 'Recruiting'.
  2. Bewerk het dynamische bedrijfsproces
    voor sollicitaties
     .
    Voeg de afwijzing die u in stap 1 hebt gemaakt toe aan de sectie
    'Mogelijke afwijzingen'
     van elke fase waarin u wilt dat de resterende sollicitaties van een aangenomen kandidaat worden gesloten.
  3. Voeg het batchproces '
    Resterende functies afwijzen'
     als stap toe aan het bedrijfsproces '
    Gereed voor aanstelling
     '. U wordt aangeraden de recruiter of manager een melding te sturen over de functies voor de afgewezen sollicitaties.
Wanneer een kandidaat naar de fase '
Gereed voor aanstelling'
 gaat en deze stap bereikt, geldt het volgende in Workday:
  • Hiermee worden de resterende actieve sollicitaties afgewezen.
  • Hiermee wordt Recruitingsysteem weergegeven in de kolom
    Persoon
     in het rapport
    'Gebeurtenisprocesgeschiedenis
     ' voor de gebeurtenissen die door deze stap zijn gestart.