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개념: 소급 및 급여 잔액
급여 잔액을 구성하여 다음을 수행할 수 있습니다.
- 획득 기간과 관계없이 현재 산정기간의 모든 소급 차액을 포함합니다.
- 급여 산정기간에 속하는 소급 차액만 포함합니다.
- 소급으로 계산하지 않는 급여 구성요소의 모든 소급 차액을 제외합니다.
소급 처리하는 기존 급여 잔액을 변경하지 않는 것이 좋습니다. 대신 신규 유효일을 사용하여 급여 잔여분을 생성합니다. 이렇게 하면 정확한 소급 급여 계산이 가능합니다.
소급 계산 예
산정기간은 1월부터 12월까지입니다. Susan은 지속적으로 100의 월별 보너스를 받습니다. 현재 산정기간의 3월에 다음을 입력합니다.
- 이전 연도의 12월에 대한 50 소급 보너스
- 1월에 대한 25 소급 보너스
- 현재 총액에서 순감조정에 모든 소급 값 포함
- Workday는 소스 기간과 관계없이 보너스를 포함합니다. 3월의 급여 잔액은 다음과 같습니다.100(1월 상시 보너스) + 100(2월 상시 보너스) + 100(3월 상시 보너스) + 50(12월 보너스) + 25(1월 보너스) = 375
- 소득 기간 기준 모든 소급 값 포함
- Susan은 현재 산정기간 전에 50 보너스를 받았으므로 Workday에서 제외합니다. 3월의 급여 잔액은 다음과 같습니다.100(1월 상시 보너스) + 100(2월 상시 보너스) + 100(3월 상시 보너스) + 25(1월 상시 보너스) = 325
- 계산 중에 현재 총액에서 네팅값을 제외하고소득 기간을 기준으로 모든 소급 값 포함
- Workday는 다음을 수행합니다.
- 현재 기간의 진행 중인 보너스를 제외합니다.
- 12월 보너스는 Susan이 현재 산정기간 전에 획득했으므로 제외합니다.
- 1월 보너스는 현재 산정기간에 지급되었으므로 포함합니다.
3월 급여 잔액은 다음과 같습니다.100(1월 상시 보너스) + 100(2월 상시 보너스) + 25(1월 보너스) = 225
소급 값 제외 예
- 소급으로 계산되는 급여 구성요소의 잔여분에서 소급 값 제외
- 소급 금액을 제외하도록 급여 잔액을 구성하려면'근로 기간 기준 모든 소급 값 포함'옵션을 선택하고'현재 기간'의산정기간을선택하십시오.이 제외는 급여 잔액을 사용하는 급여 구성요소가 소급 계산하도록 구성된 경우에만 적용됩니다.
- 소급에서 계산되지 않는 급여 구성요소의 잔여분에서 소급 값 제외
- 모든 소급 값을 제외하려면 2개의 서로 다른 급여 잔액을 사용하는 산술 계산을 생성합니다.예를 들어소급 중 재계산되지 않는 공제가 있습니다. 해당 공제의계산은소급하여 재계산되는 소득의 백분율입니다(소급 금액 제외).
- 소득을 기준으로급여 잔여분 1()을설정하고 다음 값을 선택합니다.
- 현재 총액에서 세액공제에 모든 소급 값 포함옵션
- 현재 기간의산정기간
- 소득을 기준으로급여 잔여분 2를설정하고 다음 값을 선택합니다.
- 계산 중 현재 총액에서 순감액 계산 값 제외확인란
- 현재 총액에서 세액공제에 모든 소급 값 포함옵션
- 현재 기간의산정기간
- 산술 계산 생성태스크에 액세스하여 다음 필드를 작성합니다.제1피연산자연산자제2피연산자급여 잔액 1빼기급여 잔액 2