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최종 업데이트: 2024-08-09
예: 육아 휴직 설정

예: 육아 휴직 설정

이 국가에서는 부부가 자녀 1인당 총 480일의 유급 휴직을 사용할 수 있으며 부모 1인은 240일의 휴직을 사용할 수 있습니다. 쌍둥이와 같은 다자녀를 둔 부모는 추가 자녀당 180일의 휴직을 추가로 사용할 수 있습니다. 한부모 가정에서는 부부에게 부여된 휴직 일수 전체를 사용할 수 있습니다.
부모는 총 인정기간을 초과하지 않는 한 1년에 육아 휴직 일수를 무제한으로 사용할 수 있습니다. 부모는 출산일 60일 전부터 자녀의 여덟 번째 생일까지 언제든지 육아 휴직을 사용 가능하며, 총 인정기간을 여러 번으로 나누어 휴직을 신청할 수 있습니다.
이 경우 다음이 보장되는 휴직 유형을 생성해야 합니다.
  • 부모의 상황에 맞게 휴직 일수 부여
  • 휴직 시작일에 시작하여 자녀의 여덟 번째 생일에 종료되는 잔여분 캘린더 포함
  • 여러 휴직 신청 이벤트 지원 가능
  • 휴직 시작일이 생년월일(출산 예정일) 전 60일 이내인지 검증
시큐리티:
  • System 기능 영역의
    Custom Field Management
    도메인
  • Time Off and Leave 기능 영역의
    Set Up: Leave of Absence
    도메인
  1. 한부모가 아닌 부모 직원에 대한 조건을 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      한부모가 False임
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      True/False 조건
      필드
      한부모 가정
      연산자
      =
      비교 유형
      이 필터에 지정된 값
      비교 값
      선택하지 않은 상태로 둡니다.
    3. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  2. 한부모인 직원에 대한 조건을 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      한부모가 True임
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      True/False 조건
      필드
      한부모 가정
      연산자
      =
      비교 유형
      이 필터에 지정된 값
      비교 값
      이 확인란을 선택합니다.
    3. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리를 선택합니다.
  3. 180을 반환하는 숫자 상수를 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      180
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      숫자 상수
      숫자 상수
      180
    3. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  4. 추가 자녀수를 곱하여 추가 자녀당 인정기간을 계산하는 산술 계산을 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      180 * (신생아 수 - 1)
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      산술 계산
    3. 산술 표현식
      을 정의합니다.
      (
      필드
      )
      연산자
      180
      *(곱하기)
      (
      신생아/입양아 수
      -(빼기)
      1
      )
    4. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  5. 240을 반환하는 숫자 상수를 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      240
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      숫자 상수
      숫자 상수
      240
    3. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  6. 480을 반환하는 숫자 상수를 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      480
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      숫자 상수
      숫자 상수
      480
    3. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  7. 한부모가 아닌 부모 직원의 총 인정기간을 계산하는 산술 계산을 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      240 + (180 * (신생아 수 - 1))
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      산술 계산
    3. 산술 표현식
      을 정의합니다.
      필드
      연산자
      240
      +(더하기)
      180 * (신생아 수 - 1)
    4. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  8. 한부모인 직원의 총 인정기간을 계산하는 산술 계산을 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      480 + (180 * (신생아 수 - 1))
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      산술 계산
    3. 산술 표현식
      을 정의합니다.
      필드
      연산자
      480
      +(더하기)
      180 * (신생아 수 - 1)
    4. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  9. 부모의 상태(한부모인지 여부)를 기준으로 직원의 총 인정기간을 반환하는 계산 필드를 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      육아 휴직 인정기간
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      Evaluate Expression
      필드 유형
      숫자
      기본값
      0
    3. 다음 조건 및 값을 입력합니다.
      조건
      조건이 True인 경우 값 반환
      한부모가 False임
      240 + (180 * (신생아 수 - 1))
      한부모가 True임
      480 + (180 * (신생아 수 - 1))
    4. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  10. 잔여분 캘린더의 종료일을 계산하는 계산 필드를 생성합니다.
    1. 계산 필드 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 다음을 고려하여 태스크를 완료합니다.
      필드
      값
      필드명
      자녀 출생일 + 8년
      비즈니스 오브젝트
      휴직 신청 이벤트
      함수
      날짜 증가/감소
      날짜 필드
      자녀 출생일
      가산/감산 연수
      8
      가산/감산 일수
      -1
      오류가 있는 경우 공백으로 표시
      이 확인란을 선택
    3. 기타 정보
      탭에서
      휴직
      카테고리
      를 선택합니다.
  11. 휴직 유형을 구성합니다.
    1. 휴직 유형 생성
      태스크에 액세스합니다.
    2. 이 휴직 유형이 적용되는
      국가/지역
      을 선택합니다.
    3. 검증/관련 데이터
      탭에서 시작일이 자녀 출산 예정일 전 60일 이내에 해당하는 휴직 규칙을 추가합니다.
    4. 잔여분/사용 휴직
      탭에서 다음을 수행합니다.
      필드
      옵션
      잔여분 추적
      이 확인란을 선택합니다.
      잔여분 캘린더 시작일
      Leave Balance Calendar - Effective Date (First Day of Leave)
      잔여분 캘린더 종료일
      자녀 출생일 + 8년
      시간 단위
      일수
      이벤트별 인정기간
      이 확인란을 선택합니다.
      인정기간 단위수(계산)
      육아 휴직 인정기간
    5. 추가 필드
      탭에서 다음 추가 필드를 추가합니다.
      • 자녀 출생일
        (필수 필드로 설정)
      • 신생아/입양아 수
        (필수 필드로 설정)
      • 한부모 가정
직원은 육아 휴직을 신청할 때 다음 정보를 입력합니다.
  • 자녀 출생일
  • 자녀 수
  • 직원이 한부모인지 여부
Workday는 이 정보를 사용하여 다음을 계산합니다.
  • 이 이벤트에서 직원이 한부모인지 여부 및 자녀 수를 기준으로 하는 총 인정기간
  • 자녀 출생일을 기준으로 하는 잔여분 캘린더의 시작일 및 종료일